公司说根据公司人员架构和工作需要变更人员岗位也是无可厚非的，你能有什么办法?虽然公司明摆着针对你个孕妇，实在可恶。

做不完不做。就说人手不够

稀烂的公司，坚决不辞职，就跟他们耗着

去劳动局告他，你看看劳动法吧！

我们公司晓得我怀孕我就说少给我安排点工作，老大也是这样弄的，我基本没有参与很多的项目了不是说不做事，但绝对不会一个人做两个人的事，不过我到公司3年多了老大也算待我不薄了

相比之下，我领导还算好了，听说我怀孕之后，主动提出让另一个同事接手协助我的工作

没有社保的飘过

之前一直两个人，我刚刚礼拜三跟公司说了，礼拜四通知就下来了。有这么巧的事情吗？

我们主管也好，主要是公司行政。什么都要管

你拿你肚子里的孩子安全和健康和公司赌气值得吗

就干耗着，请假拿假条，不迟到不早退，坐着趴着不做事都可以，一问就说人不舒服。。我当时是确实孕吐厉害，坐不了任何事，后面公司没有办法，协商让我回家休息。。。给基本工资，回家歪着！

我们单位的领导也是，我怀孕八个月了还要我跑外勤。

不主动辞啊

你现在可以请病假或事假，三期内 公司不能无故辞退你，只能养着。

总之就是，你的工作你想做就做，不想做就不做表示做不了就行了，不想做及时找领导谈话表示做不了，同时录音，领导再不同意就医院开病假条保胎不去，如果领导无故扣工资保留证据，然后直接仲裁就可以了，总之有孩子你就是公司Z大的，想干嘛干嘛

我们公司是巴不得我请假回去，我还不是提前休病假，马上要请产假了，都是见不得孕妇，又不敢直接开，呵呵

母仪天下坐月子发表于 2016-12-30 09:18 很多公司都是这样对孕妇，孕妈别太往心里去就跟公司耗着顺便发个广告：凡在2017年1月3日前在母仪天下月子中心到店签单就直降1W哦！！！到 ...

你们是在哪里？大概多少钱

内容被自动屏蔽

汉口

管她的，先赖着再说