过试用期交保险，结果因试用期还有几天就推迟到下个月，请问合理吗？

我一朋友8月7号来这个单位工作，之前老板讲好说试用期两个月，试用期过后交社保。那他的理解就是8、9月份没的交社保，10月份单位就能交社保了！结果他们老板说要11月份才给他交社保。意思就是10月份交的是10月份的社保，他10月份之前是没有做满一个月还相差7天才满一个月，所以老板不给他交10月份的社保！他表示不能接受和理解！有没有专业的人员能解答一下！