不知道有没有告过公司的意粉们，因拖欠我半年社保和一个月的工资问题没解决就给我发了单方面解除劳动合同的涵件，有人说一告一个准，有人说告了没用，到底有没有用啊?
今天去劳动局把原公司告了
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不知道有没有告过公司的意粉们，因拖欠我半年社保和一个月的工资问题没解决就给我发了单方面解除劳动合同的涵件，有人说一告一个准，有人说告了没用，到底有没有用啊?
带上你的劳动合同、社保清单、身份证、公司的工商执照、（工商执照有复印的位置可以在网上查打印出来，其余的相关证明都要提供复印件）去单位所属地区的劳动局申请仲裁
都有啊，合同，社保清单，还有公司给我寄的单方面解除合同的涵件
等我24号去劳动局看哈么情况再告诉你啊。
我也听有人说是这种情况，太黑暗了，我的心又沉惦惦的
。。。看来我咨询的人还蛮正常
如果是无过错性解除咧？
绝对胜，只要有证据
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