内容被自动屏蔽

内容被自动屏蔽

内容被自动屏蔽

怎么会和公司无关呢？ 没关系HR为什么会那样做。我也是醉了

内容被自动屏蔽

我也是觉得实事求是

内容被自动屏蔽

楼主你要被口水淹没了

内容被自动屏蔽

内容被自动屏蔽

内容被自动屏蔽

每个回复叫别个看评论看评论，不如直接说出你纠结的是什么？评论都看了没看到什么不妥，离职的hr也没什么错，说话逻辑清晰，她只负责按岗位按各部门需求招人，至于招你进来安排的工作和招聘信息有出入，那是公司你的领导决定的。觉得被骗不爽了，要么忍要么滚

楼主就是闲的，不晓得在那里纠结个么斯。别人删你不是因为心虚，是因为觉得你烦。有这精力好好工作吧。

说得好！碰到这种员工，公司领导也是头疼，所有才把事推到前hr头上，让她自己去问。楼主被领导套路了还浑然不知，跑去和离职的hr理论。每个岗位都有它的规则和潜规则，只是楼主不能很好的融入而已，以后路还长，还有的亏吃。

楼主有点裹经，多的是离职不交接的，用能力说话比较好，感觉楼主应该年纪不大，20出头的样子，心智跟小学生一样，非要争个你对我错。

有的时候确实是老板变卦！跟我说双休！人来了后跟人家说单休！这个你可以跟老板谈！或者不双休不做！是人才老板会主动挽留

人事招聘确实有这种绩效考核啊

蛮正常啊这种手段。很多的。我都碰到几次了。招聘的就是，你没来面试之前，她会说的蛮好。先把你吸引过来。这就跟我们经常看到店铺上面挂着很多横幅说“全场99元”等你进去，才会告诉你，是部分区域99元起！

说得好，评论里大部分都是三观正的，人家hr叙述得非常清晰，已经离职了的人还在这里跟她解释都已经非常客气了。

不欺骗？上面写的休2天，等你去面试，就成一天了，写的底薪2400，等你过去了就变成要完成销售额了，，这种骗术多如牛毛