你们说说那种工资面议的靠不靠谱？

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有薪酬谈判一说，比如这个岗位四五个人应聘，有个优劣排序，谁要价低要谁，武汉这种稀烂的地方都差不多这样

你直接问能不能达到你要求的数，对方会给答复你的

去了一般是画饼，虽然现在工资不高，但是后期咋滴咋滴咋滴咋滴

好吧 那我在考虑哈

不靠谱

至少也说个大概范围吧！或者说明提成多少提成怎么算

不说的很低吧原来也经历过Z后打电话我说录用了结果一说工资我说太低了。还跑蛮远去面的事

看是什么单位啊 提前查

一般都是小微公司

一般来说，流程是正常的，很少有公司在一面后的电话沟通里直接告诉你公司的薪资是多少

而且关键在于招聘的是什么岗位

一般连个范围都不说的不会去面试了，除非离家近自己又闲得慌

同意

是我的话连范围都不说我就不去了，连酬薪都开不起的公司你指望你能干的舒心长久么？

问大概范围

我也遇到过。去面试了，hr讲了自己公司，讲了岗位职责，薪资待遇等，Z后说，如果你觉得（薪资）达不到你的要求，也可以跟我们谈，我们这边也会考虑的

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自己可以问问吧？