请问一下，比如我12月开始休产假，当月生，生育津贴日支付标准，到底是以2018年1-12月的全体员工平均值，还是以2018年12月-2019年12月的平均值算？ 一般是社保的Z低缴费基数吗？

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请教一下，在外地社保，武汉生，咋个流程，很多人都不知道。。。问不到

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你这个算错了吧 应该是员工本人的平均月薪，不是按照全体员工算的。

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您好，请问如果怀孕之前没有缴纳社保，怀孕期间缴纳的社保…那么等到产假后没有满12个月…社保局是怎么取公司的平均值来核算生育津贴呢？

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感谢楼主的热心解答

你好，关于生育津贴的办理，是产假128天结束后才可以去办理手续，还是说生产完（产假开始）就可以去办理手续呢？

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如果用了女方的生育险，那男方的护理假津贴这一块找谁报销？对于护理假这一块不太清楚。第二，怎么我缴纳的中心城区五险比楼主发布的贵7块钱，难道交给了大额？

请问，护理津贴是男方公司发放的？还是由男方公司申报，社保局发放呢？如果是社保局发放，需要什么材料？