招聘金融销售主管

岗位职责：

1.搭建销售团队；

2.针对公司分配的老客户，进行电话取得联系，维护关系；

3.老客户到期保费的缴纳提醒，理赔办理等；

4.对老客户进行保单分析，根据客户需求，给出投保建议，完成保单销售；

任职要求：

1.25-40岁，大专学历，有销售经验者优先；

2.有较强的抗压能力，学习能力，服务意识；

3.有保险从业一年以上者，架构达到要求，可定级主管，部门经理，总监；

福利待遇：

1.享受财险、寿险双底薪+佣金+续收津贴+职务津贴+人力发展奖+业务发展奖+各项激励方案；

2.培训体系完善，有岗前培训、衔接培训、晋升培训、全省/全国绩优培训，季度培训，季度旅游等；

3.可享受意外、医疗、重疾等全面的商业保险保障，年度体检，社保、养老公积金补贴；