仍旧为工作的事情在烦恼，面对现在毫无制度的公司，几乎已经丧失了所有的斗志，积极性与对此行业的热情
老板人很好，每次开会都是推动大家的积极性，可是一般他很少在公司，都交给他侄子在负责，也就是我们的经理
经理是个很独裁的人，制度对于他们一点效果都没有，老大们说什么就是什么，自己可以不遵守，可是我们不能不遵守
执行力不够强，每次我们正常休假还要想出各样的理由去编织谎言，需他批准
也许他每次以为只有自己在为公司考虑，我们提出的各种意见都会被否认，每周仍旧坚持开会，会上还是会提出各种意见，但是现在大家什么都愿意说了，他又更是恼火
面对这样的公司我是走还是留呢？
我确实在这边学到了很多东西
发错版块了吧？
是大家什么都不愿意说了
对哦，发错版本了
我也在纠结，虽然情况不同
哎。。制度是专门来约束我们这些底层员工的。。
自己的实力与年龄决定走还是留
实力与年龄？
我也郁闷在
大家都有同感么
年关，辞职的人是勺，不管情况麽昂，过了年再说
可是我们要提前一个月交辞职信呀，过年就8天假
一样吧，我每天都在做着与我本质同作不相干的事情，很早就想离开，却一直因为储多的原因还留在这里，不想烦，却还是很郁闷。
做好你自个份内的事，管其他的干嘛，每个公司都会有每个公司的无柰，说不定你去的另一家公司还不哪这呢，我们公司还不是老板说得算，我说什么他都说不要紧，那么办，难到我就不做了吗。找份新工作对于我来说是一件难事，在现在这个公司轻轻松松，请假也不扣钱，。我还有时间可以早点回家带宝宝，我挺满足了。你觉得能学到东西，就为了这点好好的干，到有能力去另一家公司时在辞也不晚。
恩，谢谢楼上的
问自己做得开心不开心！再决定，去或留。
可能我现在还小吧，我也不懂社会，但是我觉得我要是做的开心就留，不开心就走！！！
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