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那你们培训期有多长时间啊？

一般都是为期5天的新人职前前培训

但是会根据每个班的情况不同 Z多7天。

那就是说培训完了就签合同？

培训完了会正式起薪 会尽快安排签订正式劳动合同

要回家了啊~做不了多久啊

那就没有办法了 我们需要长期的

他们这批看到说好的周末休息的.说又是要培训,,他们里面有人就直接走了..

说话是要负责任.不信邪的亲你们就去试试看.看到底么样的.反正我说的是事实..信不信由大家.

你没加班不代表没要别人加班。进来卖保险就一条。是为了赚钱。

一个月说是2000你自己坐车吃饭能赚几多钱。靠这？

你们这样把别人忽悠进去很有意思？人都不是傻子好吧。

做销售的想赚钱就多做。多付出道理大家明白，哪个嫌自己钱多？

但是说的是双休，。找各种理由要别人加班，那就不一样了。

也许别人休息的时候有很多人在付出，但是被强制的感觉就是不一样、

我觉得你们说话也是要负责任的。

到底加了还是没加你们自己知道吧。

我还真是不信邪了捏 培训都是为你们好 希望你们的产品知识能学习的扎实一些

做保险销售这样一行和别的销售不一样 自己的产品学习的不扎实就想下市场 信心会受到很大的打击

这样只是想保护你们 反而被你们说成这样

我们可以向别的同业什么都不要求你们 让你们下市场 每天只问你今天开单没有 这样就是好吗？

如果你们想要的是这样 我们何必付出那么多 你们希望快点下市场 总监自己掏钱给你们印名片 担着风险跟你出客户名单

他这样做还来的是你们这样的话语和态度

那他还不如不帮你们 什么都不做 让你们出去闯 你们懂不懂得理解别人

后勤人员全力的在帮助你们 你们开单了 他们会分到一块钱吗？

你们只会想到自己周六需要来培训 后勤没有来加班为你们做事情吗 他们为什么要为了你们没有周末呢

还有 周末是征求意见希望能让你培训 但是你们反应像怎么样你们一样 后来加班了吗？

强求你们了吗~凭着良心讲话好吗？

为你们好 真的不知好歹

璐璐··

大家别吵。我在里面上班我晓得。、

进去培训资料什么的都是不要钱的。

只是我们自己需要掏60元考个保险资格代理认证书。

然后2000的薪水貌似是1500+500的津贴（1500里面大概还要扣除200的社保钱这个到底是不是扣200我不知道大家自己问公司）

我们培训五天是不带新的。培训过后考试通过开始算工资。

然后关于双休是这样的。别的班是怎么样我不知道。我们班是工作三个星期每个周末都说要加班。

我不想加班。公司没有强制加。但是连续三个周末这样公司要加。我有事加不了公司Z后说不加这样子搞的大家都很不愉快。

以上所说均属事实。楼主是我们公司助理，加班或者不加班公道自在人心。

我认为无论在任何地方工作，大家在乎的不仅仅是钱，还有工作氛围,我们打工的拿工资把自己工作分内事做好,无可厚非,但是希望公司也要讲信用..

这就说的是个实话，你们有怨言的，不想做，没人留你们，在这里抱怨什么，有本事就直接别来了，以为自己能力很强，上班就要做好加班准备。这是很正常的事情，更何况也没强制性的要你们加班，别在这里舍人卖呆，装小吖，连Z基本的职业道德都没有。

事实情况是这样的

我知道你们的想法了 我会跟胡总沟通一下的

但是我只是想让你们知道他这样做也是想你们好 但是你们的意见我也会跟他好好沟通一下的

希望能有一个好的解决方式。

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这位说的就是实话，你们这些人既然这么有怨言就别做了`。

公司要你们周末培训，内勤，培训老师不是都没休息吗，更何况没人强制性要你们加班，你们不想培训，可以不参加。任何地方上班加班都是很正常的是，你们连Z基本的基业道德都不知道吗，怎么，还是没毕业的孩子，有点屁事就拿出来大做文章，那我建议你们别出来上班，回家，让您妈继续养着您，出来上什么班呢。

仅代表我个人想法。

既然来做了这么久肯定是希望有收获滴。都是年轻人，如果为了一个月就二千多的工资那我完全没必要辞去以前的工作。

其实说真的，，要是这个事情我们做的好，周末的时候想多赚钱的·不用公司说自己都会屁颠屁颠的出去拜访客户。

但是先承诺的是双休后来找各种理由加班。让大家心里都不舒服。

我不代表别人，只代表我自己，

既然拿钱做事。大家肯定会把分内事做好。相信公司也是没有话说的。

有名单 电话约访 然后正常销售流程

谈成单子有提成。