好的,之后还是会陆续有小型的面试的!
好的,之后还是会陆续有小型的面试的!
转正后是初一级,之后每年有两次升级机会!
嗯,好的,之后面试的频率会低些,不用专门等着,可以先做别的工作,以后要是通知再抽空来,觉得哪边好再决定!
还招吗?
你是比较晚面试的一批,这批通过的简历都还在北京审核,先一批通过的已经开始培训了,有19个人,你们的审核通过后还会再培训的,估计还有十几个!
只招全职的!
Z近的一次也就是这个月初,前期的已经结束了,不过之后还会安排面试,频率会低些,不用专门等着,可以先做别的工作,以后要是通知可以抽空来,觉得哪边好再决定!
可以投简历的!
lz那还等多长时间啊?
这个我明天要问下,之后通知你!
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嗯,晓得滴,谢了~
今天问过经理了,你们的简历还在北京审批,我们这边也催过几次了,但是这个程序又必须要走,不好意思!只能继续等等了~
可以投简历!
简历已投。
简历发了好久了,石沉大海,哭~
本帖Z后由 雅琦 于 2012-3-21 20:36 编辑
lz当时面试完跟我们说12号左右培训.现在都22号拉
我们还都在等....真的让人心里很没底啊...
不知道这样等下回北京那边会突然说不需要那多人就不要我们拉
到底什么时候才能审批过啊.....起码给个时间范围吧
本帖Z后由 青衫隐隐 于 2012-3-21 22:03 编辑
今天接到了电话,通知我北京那边没有审批过。我跟你是差不多时间开始初试的。经过了差不多一个月的等待,在这期间她们说让我等好消息,就等到这么个结果。。。
本来想去问清楚原因了,算了,在这里想给他们公司提个建议,以后招人,面试,初试,复试,笔试,体检,入职登记……,在复杂都行,只是希望你确定了人选在进行新员工体检和入职登记,节省大家时间。大多数求职者存在着经济问题。我不知道其他等待的人有没有在这期间关注其它的工作,我是没有的,公司让我走了这么多的流程,当天还注册了我的“员工用户名密码”等信息。我一门心思的等好结果,结果确是这样。。。
祝你好运!
告诉你什么时间培训拉吗>?
透露点消息吧
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