HR的悲哀

坛子里面很多童鞋都说，HR想什么时候通知别人来就什么时候通知，HR你想要别人几点就几点。可是每个公司不都是一样的吗，难道你想几点去就几点去？别人不上班，你去了有什么用，别人在开会，你去了有什么用？或者说别人那时候有别的安排，怎么应酬你？那应聘的童鞋是不是又会说，我去应聘，别人没有时间管我，让我在那里坐了半天，浪费我的时间。不是HR的时间是时间，应聘的童鞋的时间不是时间，是大家都上班过的，上班的时候的时间，是你们自己能控制的吗？突发事件你能控制？或者临时会议你能控制？还有就是你的领导的时间你能控制？

我发个邮件告知了面试地址，你之前不做好准备，之后找不到位置，一个电话接一个电话的问，请问，我上班就是为了告诉你，我的公司在哪里吗？你问一次OK，两次OK,那第三次我也OK？

那请问，我们HR上班不上班？

你是一个人来面试，但是你想过没有，我们每天要面对多少人？

今天一个童鞋过来面试，电话问我们地址，我怎么跟你介绍，难道我画地图？我无法描述啊，你想我一天要接几多这种电话。姐回了句，我告知过面试地址，在XXXX，姐还是很耐心的说了一遍！这位小姐马上回了句，我不就是问了个地址吗，你还爱说不说，我还爱来不来，我说那如果每个人都这样问，我是不是每天就不停的接电话，这位小姐马上就回答我了啊，这就是你的工作，你就是要告诉我戴哪里面试的！姐那句话没有告诉你面试地址了！尼玛的！这位小姐马上带电话里面问候咆哮姐的亲娘！

是的，你确实爱来不来，是我自己选择的HR，我需要通知你们来面试！但是我不需要被你问候亲娘！

假如这位小姐一直以这种态度面试！我想你这辈子都不可能找到一个很好的工作！姐同样问候你的老娘！

哎，悲哀啊！