..shan

有工资的 怎么没有工资的呢 你去跟老板好好说下

实在不行 找相关部门帮忙解决下

怎么可能没有工资的咧

听一个同事说她之前找的一份工作做了3天都给了工资

试用期间 用人单位和劳动者都有权提出 解除劳动关系

但是应得的工资一定要发

协商不行就电话告他 还不得了了 哪有不给工资的

已经很低姿态了，但是丝毫没有想给的意思，第一次遇到这种事情。

是应该给工资的，他这样做是不合法也不道德的！试用期内只要提前三天通知雇主自己要辞职就可以了！

而且我都做了2个星期。

应该找哪个部门啊。？

据她说之前没做满的人都没有拿工资，不知道是坑我的还是。。。

该单位违反了劳动法，建议带齐相关工作及考勤证据向劳动仲裁机构申请仲裁

但是这个是私营的个体户啊，就是那种做生意的小店子，楼中楼，没有那么正规。

公司的规定不得违背国家的法律，你告诉他，他的这个做法是违法的。他这样的老板哎，我之前也碰到过，是挺不讲理的。

那Z后要到钱了没呢？

关键是证据，比如聊天记录啊，电话录音啊等等

事先不知道啊。。坑爹。。。

大家都来帮忙顶顶

外面打工的孩子都不容易！

不能让黑心公司逍遥法外！！！

顶。

我有个招，你去跟你老板谈判顺便录音，要把主要几个问题问出来：首先是你去的时候你们怎么约定的？你是否在那里就职了2个星期，这些关键性的问题要让他承认，然后就可以作为证据了，我当初是因为比较复杂，所以也就没有要大几百块钱了，自己从那以后也有了教训，所以去任何一家公司首先要谈清楚自己想要知道的问题。

因为老板太恶心了，又在荆州那边，我去一趟来去车费也要不少，还要去生气，后来自己想想就放弃了，如果想告也是能赢的，因为我们发工资的记录这些都是证据。算了吧，跟那样的人不想一般见识，听说她也有什么癌症，所以就没去找她了。