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本帖Z后由 虎纹妮妮 于 2012-8-3 08:57 编辑

回复 冰魅微蓝 的帖子

我看不出哪里冲突，你干嘛这么说？

我也只是打工者，站在两个不同的立场发了一个帖子，你就开始上纲上线，高帽子也来了。

你有更好的点子可以告诉大家。

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钻牛角尖了！社保！不办，绝对是违法的！但是企业不办，只要不出事，就没事。出事了，那就说不准了！这个东西还是要企业自律，不要因小失大！

前两天去面试，因为有两个面试，时间都差不多，只能选择一个，于是就给另外一家打个电话说一声，问能不能换个时间什么的，那边接电话的人很不耐烦的说，你等电话吧，然后就啪的一声挂了电话

本来还怕错过机会，看这态度，忽然觉得自己不去是对的

很多时候打了电话让去面试，但是又决定不去的时候，我是很想给别个打个电话说声的，但是就是怕别人不给好脸色，所以基本都不说直接就不去了

也可以选择短信回复的方式。之后去了面对面人家也不好叫你走的。

其实我每次是不愿意触碰到这块的，一种无奈吧。没啥论点，就瞎聊下，是他们不对，咱们可犯不着打起来是吧

现在只是制度基本建立，但是执行上需要有东西来监督跟管理的。围观也是一种力量。

可以参考下（劳动法）第82条。前提是有足够证据。

社保应该办，不办的遇到维权的事情公司只有赔钱。

监察部门不严。