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带薪在家玩

很多单位连年假都没有，何来的N倍工资呢

唯一值得欣慰的，省外或国外5日游，

武汉游。表示没这个福利。不过我过年目测要修20多天。怎么玩。

日工资也就按基本工资来支付，但现在工资组成部分80%都是绩效

话说就这样的公司也算守规矩的了

木有年假的说

理想很丰满，现实很骨感

想休领导不给批还不给算钱，TMD

现在的公司没有几个好的呢

是有这个规定啊，但是一般公司都不怕哦

比如我们公司公然发邮件说到什么时候不休完年假就作废，但是休2天以上的年假要等到全国总监签字，真坑爹啊

我们单位制度规定，不休年假的，一天算五十

五天就是二百五

但是就这，还不能兑现。。。。

平均一个月回一次武汉，今年16天年假还剩一天了。。。

不休等赔偿？呵呵

政策永远只是政策，那是对管理者的政策，像俺们平民小百姓还不是得按照老板的要求过活，说是有加班费，但是有几个能真正的实施啊，真是，这类政策只能让人呵呵了。。

你知道吗？ 国家说了不算 老板说了才算

ZF部门的基层单位都不给休年假，你上哪里说理去。

没有年休啊~~

貌似我们也差不多，

那你满爽阿。又旅游。又休长假。