有时候工资低真的也不都是你自己的问题

很多人都说，你工资低是你自己的问题，你有本事还怕没人高薪聘你？你一个月1500说明你的价值也确实只有1500

但是有时真的是确实是因为公司的原因，老板的原因或者是你确实不适合这个行业罢了，你自身真的也没什么问题，你尽职尽责，你努力在学习在尽快适应，但就是不见工资涨。

以前我在私人公司做早教，一个月1500的工资老板还会拖一个星期左右才发，做到中心主任的位置也才4000多，那种三四年的老老师一个月也就3000出头。新老师更是可以拿1500的工资拿上大半年。然后每天还有做不完的事，因为你除了是老师负责上课，你还是销售，你还是清洁工。。。。除了老板，其他的位置，喊到你去做你也得无偿必须的去做。

这是我的问题吗？我尽心尽责做好我的本职工作，每个月无偿加班，不迟到不早退不请假，一个月1500

后来辞职去了公办幼儿园，一样的工作量（也许还觉得少了些）。专职专岗，工资翻倍，过节什么的该有的福利全部有，外加还赚了寒暑假。

进对公司很重要，跟对老板很重要，也许你们付出的一样，但是人家就比你收获得多