评论看下时间吧,2014年的帖子。
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ゞ眻髦乄卷ル发表于 2014-10-14 11:04 我87年的,上个月刚刚结婚,英语专业,英语六级,口语流利,可以与外国人无障碍交流,之前是在日企做市场开发拓展这块,主要是寻找欧美的客户,由于武汉欧美市场开放力度不大,决定离职。现在希望找一个双休的,行 ...
跟我一年,但是我孩子快6岁了。已婚未育的确实有些公司会考虑的这一点,多少对公司会影响吧
萌萌猪猪发表于 2018-01-08 22:32 跟我一年,但是我孩子快6岁了。已婚未育的确实有些公司会考虑的这一点,多少对公司会影响吧
为什么大家都我14年发的帖子还有回复
ゞ眻髦乄卷ル发表于 2018-01-08 22:53 为什么大家都我14年发的帖子还有回复
不知道啊,我看见了就回复了
奥迪4S店的客服专员或者档案管理员是否有兴趣考虑?工作地点在徐东,有意向的话可以投简历到215211145@qq.com
上市公司 高薪招业务精英 双休 法定节假日 五险一金
除非你做销售!不然真的很容易就~~~
小熊家发表于 2014-10-14 12:26 武汉有很多只要已婚已育的,我前几天面试一个教务老师的职位,人家说只要已婚已育的,稳定些,工资也还不错,双休。。。哎。。。。
哪里?我都没看到
现在生了孩子的还会继续生二胎呢,你比未婚的还要少一个婚假啊,这就是你的优势,别人生二胎也不会提前跟公司说的
ゞ眻髦乄卷ル发表于 2014-10-14 11:04 我87年的,上个月刚刚结婚,英语专业,英语六级,口语流利,可以与外国人无障碍交流,之前是在日企做市场开发拓展这块,主要是寻找欧美的客户,由于武汉欧美市场开放力度不大,决定离职。现在希望找一个双休的,行 ...
这么好的条件,随便办个班,大把赚钱,我们青山这边一个7O多的老太婆,职业\翻译,现在找她学英语的排长队,不仅有学生还有成年人,你咋就死脑筋呢?
抱抱,也有这样的困惑
握手 已婚未育 工作不要太难找
公司会考虑,要是一进公司没多久就怀孕了怎么办
一直在升职加薪,产假休息3个月,从公司基层做起,今年28岁,底薪6000,双休,朝九晚五,在这个公司从一个小姑娘到小孩的妈妈,有孩子并不会耽误工作,前提是你能沉下心做事情,并且在公司愿意付出,保持学习能力才永远不会淘汰!
哎,首先这是2014年的帖子,第二我已经单身了,这个问题已经是解决了
我们公司招人,微信15927399989 您可以了解一下
连锁餐饮品牌,熊口虾饭招聘同事15071320035微信同步,联系我,
ゞ眻髦乄卷ル发表于 2014-10-14 11:04 我87年的,上个月刚刚结婚,英语专业,英语六级,口语流利,可以与外国人无障碍交流,之前是在日企做市场开发拓展这块,主要是寻找欧美的客户,由于武汉欧美市场开放力度不大,决定离职。现在希望找一个双休的,行 ...
不会的
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