事情是这样的，我们老伴主管人事和另外一个部门，我是另外那个部门的，一次校招，喊了我去支援。Z后回来开会讨论成果，并做相关的改进工作。因为这个月我的工作任务比较多，当我们老板问我，现在手上有没有事的时候，我就说了一句，手上事比较多，很忙！ 就是这一句话开始，我们老板就对我各种冷落，很多事情明明可以让我去做，却给了另外的同事。而且他还在我们老总的面前说，我很忙，很多事情都要他自己做什么的。其实这些事情他根本就没有分给我，而是给了我另外一个同事，是那个同事没做好，他却说是我！！！！！！
之后就是这样，我每天只能做固定的工作，其他的活儿都不参与！虽然安慰自己不用忙挺好，但是心里很郁闷！
本帖Z后由 阿珍妮 于 2016-9-21 14:12 编辑
我就算很忙，也会说还好，领导喜欢这样的回答啊……楼主你这也太不委婉了……
可能你太直接了 然后他又太小心眼了阿
老板都是这样的啊
一般上司问你工作方面的事物，实际就是给你委派工作，你的回答等于变相拒绝了上司的指令，所以上司认为你没有担当处理事物的能力，机会就这么失去了，至于同事也是看事行事，上司既然忽略你，他们也照样学样。。。
但是的确是很忙呀，本来时间就不够用。而且每天加班到很晚！
我也觉得可能说话有点直接了，可是做人诚实还不对吗？我没有精力去支援你另外部门的事情，难道还要凌迟处死吗？？？难道我专心自己部门的事情，就不对吗！郁闷死了
我这次算是看明白了，平时跟我们再好，也会有上位者的心思
忽略总比忽悠好
我的本意是，既然有那么多的人参与，而我手上的确有一些事情牵绊住了，那为了事情有质量的完成，同时也可以给其他同事表现的机会，那么我就不需要再去揽活了嘛！！！！我也只是在这个事情上表示了一下没空，并没有说我以后都没有空呀，至于这么小心眼嘛，至于这么忽略人嘛
可是忽略就代表了这个人不再具备价值了呀！
职场好复杂
楼主我看了想笑，你不是说很忙么？怎么又嫌弃老板没交给你任务？你到底是忙呢还是不忙呢？
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太直接了1，应该委婉点
反正钱不少拿就可以了
太年轻了
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