我们领导她自己就是一位母亲，她又不是不懂，她不想同意的话你拿什么来都是没用的。不过我已经打算明天上午去医院，然后再来公司请一次假看看。。。

没有可以做检查因为是头胎 而且我是到60天都没看到胚心胚芽 就是个空孕囊估计当时受精卵没发育好的原因，只是药流后发现炎症较重用了一段时间栓剂，半年期间饮食上尽量吃好点心情放平和，这次第二胎很健康很顺利的到现在八个多月没有见红没有先兆流产。所以胎停还是跟当时受精卵质量有很大关系

楼主要好好休息保好胎了，可以看看中医

楼主，我觉得你可能是胎停过一次有些过分紧张了，再加上你 周围同事都是怀孕就请假保胎，所以你自然而然会有这样的想法。我现在怀孕四个多月了，从发现怀孕到现在都是一直坚持上班，产检也是周末才去，中间就是有一天晚上失眠请假了一天，之后就再没请假过，宝宝的状况也很好，胎动还算比较规律。希望楼主能心情放松点养胎，生活尽量规律，实在不行请假几天休息，另外发现怀孕还是要及时去医院确诊，医生会根据你自身的情况给出一些比较好的建议的

去医院检查，请医生开保胎假条，直接给领导请假。

先去医院看看情况呀~要是医生说没事就不休息呗

要是医生说要卧床休息你就告诉你们领导呗

都是女的而且她还生过孩子应该可以体谅

除非她变态

宝妈，你去医院开请假条，要医生写严重点，他再不批就违法了

祝福！~~~

本帖Z后由 anncare 于 2014-12-11 11:41 编辑

果断辞职～什么破上司～从备孕就冒上班的飘过～

直接去医院检查，跟医生说明下情况。让医生在病历上开个需要卧床休息的说明。然后去你们公司请假，领导在不同意，直接跟领导说，医生嘱咐的，胎儿出问题你来承担后果？？？？如果还不同意，根据劳动法，你可以强制要求公司允许你休假。不许的话，直接去劳动局投诉。不用担心，你们公司不敢辞退你，就算她要辞退，你直接去劳动局告就可以了。千万不要辞职。蛮多黑心公司看是孕妇，百般刁难，想你自己辞职

辞职算了

是的，你说的一点没错，自从第一次怀孕胎停以后，我现在整天疑神疑鬼担惊受怕，总是觉得到处都是有害物质，害怕再一次看不到心管搏动。虽然我也知道担心也没用，可我就是忍不住想来想去，而且因为上次就是呆在公司没请假胎停的，所以我现在对于继续上班非常抵触。。。唉。。。

去医院开个病假条 ，直接休息到稳定了在来，他们也不能辞退你的。

你们科长说的也是个实话，不过呢！你如果觉得实在不放心，可以让医生给你开休息证明，一般领导都会同意的，何况是女领导！

要多注意哦，要保持好的心态，营养均衡，假能请多少就尽量请多少吧

为什么不想去医院，万一宫外怎么办，60天去就晚了，前期都是不停跑医院，查孕酮和hcg翻倍，你还流血不明白为毛不去医院。

调整心态，也给宝宝树一个坚强的榜样，加油宝妈

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直接去医院检查开病假条吧。不过好像三个月之前不能开长期的。