子连纺织成立于2002年，长期致力于为200余家服装企业提供优质的面、里料的销售支持和便捷的客户服务，现在职员工130余名，总营业面积约9000平米。
公司采用科学化及人性化的管理，为员工提供了稳定的晋升平台，随着公司规模的不断扩大，子连人将追求无止境的精进与发展！公司现面向各高等院校及社会广大精英群体，寻求合作伙伴性人才，在此诚挚的欢迎您加入子连纺织，我们期待与您长期友好的合作！
储备干部/管培生:
工作职责:储备干部是我公司管理阶层的人才储备，通过公司系列的培训和锻炼，充实储备干部成为专业经理人所需要的一切能力和技能，Z终发展成为中层甚至高层管理人员，我们注重招聘人才，但我们更注重培养人才。
一经录用，进入轮岗培训学习，半年后定岗。定岗方向：销售管理、物流管理、人事行政管理、总经办、产品研发等管理岗位，为您提供广阔的职业发展空间和晋升空间。
任职要求:1、正直乐观，积极向上，富有正能量，对工作充满热情，具有高标准的执行力，能适应高强度高压力的工作环境；
2、在组织协调、指挥控制、内外部沟通方面有丰富经验与能力，有较强的责任心和敬业精神;
3、未来愿意接受公司不同岗位的设置，根据自我优势配合企业开展工作；
薪酬标准:（基本薪金4000）
销售代表:
工作职责：1、负责行业市场信息的了解及反馈；
2、负责产品的推广与销售，完成公司销售的既定指标，并及时回笼货款；
3、跟踪客户订单及实际到货情况，做好客户的日常维护及客情关系；
4、及时处理客户投诉等工作事项。
任职要求：1、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
2、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。
3、具有团队精神，执行力强。
薪酬标准：（基本薪金3000+提成）
人事主管:
工作职责:1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3、负责员工关系的相关事务，包括劳资纠纷、员工纪律、员工沟通，劳动关系，满意度等，致力于建立一个和谐的员工工作氛围；
4、负责公司的整体企业文化建设。
任职要求:1、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程。
2、为人正直、诚实、细心、有耐心；善于沟通、观察敏锐；具有较强的亲和力与敬业精神。
3、具备良好的沟通协调和解决问题的能力，富有激情，性格外向、积极主动，抗压性强，具有良好的亲和力。
薪酬标准:（基本薪金3000+绩效）
财务经理:
工作职责:1、建立和完善财务管理，建立财务核算体系和财务内控体系，制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；
2、参与公司重要经营事项的分析和决策，负责税务筹划，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据等；
3、比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；
4、保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向；
任职要求:1、8年以上财务总监岗位的工作经验，本科以上学历，会计、财务或相关专业毕业，必须持有CPA证书；
2、良好的口头及书面表达能力，工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；
3、具有优秀的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力、团队管理能力；
4、精通财务软件，具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验。
薪酬标准:（年薪10-15万）
我们能提供的条件
● 每年分别于4月、8月、12月进行审议，为员工提供弹性的薪酬体系平台；
● 完善的管理人员晋升机制，管理岗位优先考虑从基层员工中选拔；
● 专注于员工的培养，提供专业的培训机会；
● 完善的员工福利机制，提供五险、员工餐（每日二餐）、高温补助、生日礼金、节日物资、聚会旅游、年终红包等；
只要你有才，虚以待位，只等你来！
即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始！
ADD：武汉市江汉区江汉经济开发区江发路9号
TEL：1806 2154 305
Web：www.zilianfz.com
继续求职求职~~~~
除了销售以外 谢谢！
加油
我也经常遇到这样的事。。顶一个
我也在找工作 觉得你说的太有道理了 很多面试真的是在浪费我们时间
嘿嘿 谢谢 会的
嗯 已经遇到好多了 都不知道武汉有没有正常点的公司了
我觉得真不是浪费时间 我觉得真是浪费车费 每次我一出去一去一回车费至少是/6块钱以上
南湖房友地产招聘简章：置业顾问 15名 薪资 前三个月1500+提成
后三个月1800+提成
满半年 2300+提成
行政文员 4名 试用期1600
转正 2000+店内提成
经理助理 2名 试用期2000
转正 4000
办公室主任1名 试用期2500
转正 5000
市场部经理助理 试用期1800
转正 3500
男女不限，大专以上学历，35岁以下，能吃苦耐劳，有较强的沟通能力，敢于挑战，做事认真、细心、善于学习，公司提供广阔的发展空间，可晋升为店长及其他管理层，从基层岗位到管理层岗位需经过6个月的培养。
上述所有岗位一经录用，员工转正后按劳动部门有关规定办理五险。
地址：武汉南湖花园祥和苑（中商平价对面）
联系电话：027—88013226 覃小姐：18963984145
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亲，这边有个人事主管的岗位，是一家汽车020新创起的公司，工资在3600-4000
但是只有单休，在汉口。你可以考虑下，如果觉得可以的话请联系我，将简历跟个人生活相片发送到我邮箱，我会给你打电话详细说明的 wei.xiaotu@foxmail.com
湖北玖玖金融，现面向社会招贤纳士，职位:理财经理，试用期底薪1800+提成，转正2200+提成，五险一金，双休法定节假日都有，咨询QQ:927996395
银谷财富(北京)投资管理有限公司武汉分公司
关于银谷：
银谷公司是一家综合性金融服务管理公司。从成立之初就致力于打造中国全方位金融服务管理平台体系。公司一直努力寻求建立中国信用价值体系的方法和途径；并根据国外先进发达国家的经验，率先推出P2P信贷服务平台，为有理财意愿的个人或团体提供全方位、一站式理财规划及咨询服务。 银谷公司成立于2007年，是Z早尝试创新金融咨询管理运营模式的公司之一。是国内研发投融资领域创新的开拓和领跑者。经过七年多的摸索和历练，积累了大量的客户资源与渠道资源。并通过与银行以及其他金融机构的广泛合作，为公司在业界赢得了良好的信誉和口碑。
我们始终相信，通过我们真诚专业的服务，能给您带来财富上的收益和生活、事业上的巨大收获！我们也将为促进社会市场经济的不断发展不懈奋斗！
一、理财顾问 10名
岗位职责
1、根据公司产品特点，为客户提供专业的资产管理咨询服务；2、 以电话拜访、商超活动、展会等形式开发新客户；
3、 根据业务要求，定期进行客户回访，做好老客户的维护以及新客户的开发；
4、 完成销售目标并按时保质完成销售报告；
5、 根据一线客户反馈信息，向公司提出产品及流程优化建议。
任职资格：
1、 大专或以上学历（业绩优秀者可放宽限制），金融、营销、企业管理相关专业优先考虑；
2、 1年以上工作经验，有理财产品、证券、保险等金融行业工作经验者优先考虑；
3、 具有良好的沟通表达、人际交往能力，能够有效开发客户资源及维系客户关系；
4、 诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；
5、 对金融行业有浓厚兴趣，计划在金融行业一直发展下去，并认同企业经营理念和价值观，愿意与公司共同成长者亦可。
福利待遇：
1、 公司提供良好的职业发展规划，全面的专业训练，办公环境舒适；
2、 无责任底薪+佣金提成+奖金+补贴+五险一金；
3、 周一至周五09:00-18:00（双休日休息；中午11：30-14：00午饭时间；享受一切法定假日）；
4、 工作突出者公司提供优越的晋升空间、海外旅游、再深造的机会。
工作地点：汉口航空路新世界中心C座19楼
联系人：尹经理 电话：15871366074 QQ:43546065 微信：ysj19844
有兴趣可以联系
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我们公司招人事，有兴趣投递简历
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我们公司现在要招行政人事哦，待遇不错，环境不错，氛围也不错，很欢迎你能到我们公司面试成为我们的伙伴！电话：82887489，简历邮箱：3030181679@qq.com
双休，入职签合同买五险一金，朝九晚五上下班，招编辑一人。
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