这样挺好的,起码对求职者有了个交代,毕竟是人事代表公司邀请求职者去面试,有始有终嘛,面试完了总要给别人一个交代,别人来你这里面试了嘛,万事不能总做一半,互相尊重
这样挺好的,起码对求职者有了个交代,毕竟是人事代表公司邀请求职者去面试,有始有终嘛,面试完了总要给别人一个交代,别人来你这里面试了嘛,万事不能总做一半,互相尊重
同感,同样的经历
莫气莫气,是什么工作啊!短一个我呗,我保证到,不放鸽子
同意
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那你怎么不说,面试后hr一句家里等通知结果等几天连个屁都等不到咧
我觉得应聘者不来好歹提前打电话,发短信通知一下。不过也希望HR邀约的时候不要广撒网,请假过来一下也不容易
唉,都不容易
一样的!
培训一个星期果断走人了,受不了那种工作天天,受别人白眼
一般面试通过了才会电话通知,没通知就是没通过啊!
有图有真相、以后不要再上当受骗了。听着说可以学东西的,也没对底薪太高要求 抱着很大的期望去结果是这样,我又不是刚出学校的,真心失望透顶
苦逼的设计行业
装修的,搞的都没信心找工作了
现在投简历都是瞎投海投,还有委托投递呢!都不好搞,要求了要有经验,那些个销售转岗的,应届的投的一堆!我每次通知初试不来的还是没时间要改时间的,总监都不会再给机会!总监还拽些!求职求职,我原来求职的时候才不会这样,所以啊,楼主不要在这里吐槽,那些没职业素养的还乱喷呢!
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