如题,预产期12月2号,今天刚刚32周,准备36周请产假,可是医生说我有可能会推迟一个星期发作,我们公司的产假只有三个月,同样也纠结休完产假该不该去上班,上班不放心孩子,不上班收入又少了
如题,预产期12月2号,今天刚刚32周,准备36周请产假,可是医生说我有可能会推迟一个星期发作,我们公司的产假只有三个月,同样也纠结休完产假该不该去上班,上班不放心孩子,不上班收入又少了
走一步看一步
我预产期11.21.,2月底就要上班,先开始很纠结,现在释然了,船到桥头自然直,到时候看情况再决定请不请假呗
我是12.20的 打算十一月初就休息的
我们公司产假98天+30天晚育假,我是打算11月底休假,明年四月份在去上班
提前半月
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穷人,且在小公司上班为了保证能有生育险,怕公司停薪留职就不给交社保了,准备只要身体没问题,坚持到产前半个月。因为公司说了产假产前只有十五天。而且我们公司规定不管事假病假一个月一上就作为停薪留职。我蛮怕停薪是不是不给交社保了但是为了拿生育险,社保不能断啊。。。。
我也是为了拿生育险,怕万一公司跟我停了社保我就拿不到生育津贴了,而且我们公司产假期间没有工资,一点都不人性化
小地方都这样,公司说,产假没工资,因为产假社保会给你生育津贴唉
产假98天,不过你可以请病假晚期了人会不舒服
到37周要医生开2个星期病假 然后39在休产假 后面的时间就多些 我现在38周了 请病假在 准备下个星期去办19号开始休产假 我预产期19号 哈哈
38周还在上班的是不是很拼
打算还坚持一个月额
错了
是一个礼拜
你也是很拼哦,家里人说怕万一36周,38周发作了不好办,所以就说从36周开始请产假,上班得麻麻真是伤不起啊
身体吃的消就晚点休啊,我上班上到38w+才休。生完会舍不得伢,多留点产假陪伢吧
我也是这样想的,产后多休一点。情况允许,我就上到39周,医院就在单位隔壁,比家里还方便。
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