招平面设计师和人事专员 五险一金 双休 待遇不错

人事专员（薪酬福利方向）

工作职责：

1、负责员工日常考勤统计、维护、核查；

2、负责员工薪酬核算（包括月度工资和年终绩效工资），确保工资能按时准确的发放；

3、熟练掌握公司薪酬、绩效、福利相关的各项政策，解答员工日常的薪酬、绩效、福利及考勤相关问题，并提供支持和建议；

4、协助办理养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等业务工作，社保年审；

5、负责员工劳动合同管理（包括外区员工合同外包相关工作的跟进）及续签；

6、协助公司总部收集绩效考核资料，并汇总考核数据，为员工绩效工资核算提供客观准确依据；

7、各类报表制作（考勤报表、工资报表、月度人事报表、社保增减员报表等）

8、完成上级交给的其它工作。

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