工作开不开心是心态问题。
我工作也不开心,某些你说到的公司情况跟我处境有点像,但我不打算主动离职。如果公司裁我,好好争取一笔赔偿金(我工作年限长,估计能赔10-20万)。
如果公司不动我,安心做到把孩子养到哺乳期之后。再考虑合适的机会换工作。
首先你现在的压力来源于工作,这是客观的,你心态调整好会好很多。如果不工作,压力来源可能变成经济上的,家庭地位,或是其他家庭关系上的。
我建议,只要不是工作强度上影响到胎儿,不要因为这个辞职。没有几个工作是天天让员工开心的,越认真工作的人压力越大
工作开不开心是心态问题。
我工作也不开心,某些你说到的公司情况跟我处境有点像,但我不打算主动离职。如果公司裁我,好好争取一笔赔偿金(我工作年限长,估计能赔10-20万)。
如果公司不动我,安心做到把孩子养到哺乳期之后。再考虑合适的机会换工作。
首先你现在的压力来源于工作,这是客观的,你心态调整好会好很多。如果不工作,压力来源可能变成经济上的,家庭地位,或是其他家庭关系上的。
我建议,只要不是工作强度上影响到胎儿,不要因为这个辞职。没有几个工作是天天让员工开心的,越认真工作的人压力越大
玲儿响叮当170发表于 2016-07-24 20:58 我们请病假请不了那么长~~
我部门有个同事,去年从怀孕起就断断续续在休假,只是看你身体状况和能不能开到病假条。她是一直有出血的状况,流产前兆。后面就说上班太远不来了,但孕期又不能开除
跟楼主一样,纠结中。不知道该不该离职,可是自己走什么补偿也没有,瞬间少了好多收入
不管怎样,宝妈怀孕了一定要有一个好心情哦
樱小花发表于 2016-10-17 16:26 跟楼主一样,纠结中。不知道该不该离职,可是自己走什么补偿也没有,瞬间少了好多收入
是的 能坚持还是坚持吧~
武汉黄浦医院发表于 2016-10-17 16:28 不管怎样,宝妈怀孕了一定要有一个好心情哦
是的,谢谢鼓励
毛顿的吉娜发表于 2016-10-17 13:12 我部门有个同事,去年从怀孕起就断断续续在休假,只是看你身体状况和能不能开到病假条。她是一直有出血的状况,流产前兆。后面就说上班太远不来了,但孕期又不能开除
现在很多医院都不给开病假条了
玲儿响叮当170发表于 2016-10-22 20:47 是的 能坚持还是坚持吧~
很想坚持。我每个月收入也不算少,但是我很怕为了几万块钱伤害了宝宝,我老公每天再跟我纠结这个
是我就果断辞职,每个人想法不一样。
樱小花发表于 2016-10-22 20:54 很想坚持。我每个月收入也不算少,但是我很怕为了几万块钱伤害了宝宝,我老公每天再跟我纠结这个
身体第一,不影响身体可以坚持就OK,不行别勉强
提前一个月回来硬是每天无聊。吃了睡睡了吃
身体没什么不舒服就坚持,如果身体很难受就果断辞
为了宝宝,辞职也值得,不然影响心情对胎儿也不好,我一查出来怀孕,也立马辞职了
起司瞄发表于 2016-10-26 08:23 提前一个月回来硬是每天无聊。吃了睡睡了吃
回家没人陪也是蛮无聊的
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