一般试岗3天就是极限了,试岗7天,就一稀烂的公司。估计各种苛刻。
一般试岗3天就是极限了,试岗7天,就一稀烂的公司。估计各种苛刻。
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违法
理论上不去,实际上除非这份工作各个方面你都满意也可以接受,也说不定你试岗两三天会发现一些面试未曾考虑的因素而影响Z终去留,我之前找工作试岗是三天。
不去 不合法
我们试岗十天。。。
武汉香季咖啡有限公司主要经营咖啡机及配套周边产品,诚招有经验的人事和销售行政文员两名
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联系人:詹经理
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本帖Z后由 拜月的兔子 于 2016-11-5 10:07 编辑
不去,三天还行
嗯嗯,我们公司也是这样的,7天内双方一方不满意,就直接走人,没有工资的。但要是大家都OK,这个7天内的工资还是会算的。
不去
不去,这种公司提这种不符合劳动法的要求,之后肯定也会变着法克扣员工工资的!
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这种穷得连试用工资都不想发的公司,有去的必要?
树叶上的星星发表于 2016-10-2 12:48 亲,你说的好像我们公司啊,事实证明,这种公司绝对不好,不然不会出这么苛刻的政策
你们公司那么坑啊
不能去,无薪试岗这一行为本来就不靠谱
一定不会去
不去,明显不正规,坑人
正常的公司绝对不会这样~
在乎死工资 来让自己做代理吧
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