30岁该努力的年纪不要选择安逸

平平静静做好自己的本职工作就好。这句话你不能理解，但做到了一定不后悔。再说说你们同事瞧不起大龄员工的问题，我会很尊重这类同事，这是做人的涵养。管理层的位置只有那么多，更多的人是干基层，但谁都是其中的齿轮，少了谁都不好。

1晚上不能7次了

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男人有一技之长Z重要，不要进什么管理层，进技术骨干层，领导都得求着你

结婚了吗

男人的中年危机，通常只属于 没有年轻过的男人。

花心的人玩累了找个老实人结婚，这种人是没有中年危机。

在年轻的时候，如果你对身体精力ok，经济ok，法律道德ok，何不去年轻地挥霍。

只是说现在发现有很多问题，来问问大家怎么破。有经验的就传授一点，有大师也可以指点一下迷津，毕竟有过来人的 ..

普通人，要是有条件可以挥霍一下啊 哈哈

已经结婚了

以前做的是技术 技术转为中层管理 发现再升就难了

哈哈，30岁还有这精力..厉害了我的哥

我倒是没有看不起，我没资本看不起，说不定这就是未来的自己..但这真的是现实

对呀，所以再想怎么破...

怎么破，前辈指点一下

如果这么混不是混不下去，但是后浪快把我们无情的拍在沙滩上

我是说去挥霍属于年轻的东西，比如说你挥霍你的年轻活力去自告奋勇地申请给某个网络名人做助理。挥霍你年轻的特有的精力做一件事。去以年轻的方式多接触几个异性。

现在不是事业单位的，30多的都很少了 感觉 现在进来的新人都是90后

所以要加油

武汉刚发的平均工资水平左右 6K多，进来的时候4K多，但是感觉再很难提，公司十几年的公司，感觉也是瓶颈了，想大突破感觉比较难吧