求职招聘

现在是我OUT了吗?大家来说哈子

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如有提交押金、手续费等环节请谨慎,避免产生交易问题

有两年米有出来找工作了,不得不说现在的HR比09年的那很是高了一个档次啊。搞得每次都像斗智斗勇的,哎。现在有个感觉,找工作跟相亲样的,比相亲还难些样,管他是求职的还是招人的,都遮遮掩掩羞羞答答的。

但是现在出来找事情看一些公司的招聘启事是么老是会错意思捏?是我OUT鸟?

单店财务。。。。。听听这个名字,是会计吧,看看企业的要求。。。。七七八八写的就是整个店面的财务运作的管理咩。好。去鸟。结果。就是收银带点销售。。。并非后场店面财务管理。。我简历明明写着当了两年的会计,HR说,我以为那两年你做的是收银有收钱经验。我明明写的是审核报销报表,归集收入支出费用,这些字眼居然被理解成了收银。收银做的帐跟会计是完全不一样的好不。我真的无语了~~~~~~悲催的会计居然和收银一样了。会计人的悲剧。当然不得不说现在会计真的没门槛,是不是的都可以拿个会计从业资格证,搞得泛滥了。因为都觉得财务几舒服,坐办公室的,风不吹雨布淋的。以至于我一个朋友拿着中级证也去找统计的岗位了。悲催。又有几个晓得颈椎病,腰椎病的。当然我也必须考啊。。。。哎

得意上求职的,十个有八个求会计

销售助理。。。。。前面写一堆,客户资料整理啊,数据统计分析啊,等你去了,我们还要打电话啥的。每天有固定的一百个电话要打。光打电话都占了一大半时间了,其他还能做啥捏。姐啊叔啊。你直接说电销不就完啦。

哎。如果岗位好待遇好害怕人家不来嘛?干嘛这样内?非要人家去了才掀起盖头来。

还有一点,不得不说,HR们,虽然我们求职,但是不代表我们的时间就是粪土。你通知几点到,我们应该按时到。我不按时到你会说我没时间观念,我按时到了呢?那您的时间观念呢?

我按时到了,不是要你就那么吧我们凉在一边凉一两个小时的。还有上班的人都知道的,一天刚上班的头半个小时一个小时,有时候都是刚刚才进入状态,整理整理思路的,都是吧头天没有处理完的,包括清早Z紧急的事情处理掉的,你都才上班,就要面试的人跟你一个点到,人家到了,你又没时间面试,就让人在边上傻傻的等,是的半个小时我能接受,但是等两个小时也没有一个说明,任何的解释都没有,只是在那里傻傻的等着,周围的人来来往往,Z后人家都吃中饭了。我们就被围观着。这给谁也难受啊。

是的你按需要同岗位的一起面试,但是那另一个岗位先来的呢?等着看着你和人家一聊就是四十多分钟,完全不顾及其他人的感受。难道先到的得等着迟到的?这让我犹豫以后去面试到底还要不要守时,特别是上午通知面试的。

如果你一下子没办法面试那么多人就不要通知他们同时来。。。。这样会影响公司的形象。就是那么等两个小时,让我对那家公司的好印象全无。虽然之前了解的还不错的。也无所谓去不去了。如果不是我已经大老远的去了,我绝对中途直接走了,不珍惜时间公司,不管是员工还是客户的时间,我不喜欢也不会去。

似乎成了吐槽了。倒

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嗳晃悠的破小孩 初中二年级

本帖Z后由 嗳晃悠的破小孩 于 2012-4-13 22:29 编辑

回复 暮色倾城 的帖子

面试达人,哎,这个词,有褒有贬哦,虽然收到了好几家的面试电话,有的是主动找我的,我没投他简历的。但是Z后一共就去了两家,有些是先简历然后电话聊的,你不打电话对方不说实话,有的不见庐山,不知道真面目啊。没办法啊。另外我这个人喜欢看细节,不喜欢走弯路。吃过的亏绝不吃2次。犯过的错绝不2次再犯

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
隔山打牛

都有原因,主要是武汉人多啊,学生多啊,每年大学生2 3 十万的涌出来,满吓人的啊。09年我一同事说光谷体育馆求职的学生排队到马路上,说了句话我现在还记得,“跟草一样的大学生”

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
暮色倾城

是撒 我不想慌到找 找个自己不特别满意的还是做不长 影响自己的职业生涯,人张大 了点,也不像刚出校门爱折腾了

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
德克斯特

我学会计的同学基本上都转行了~~~~~某系时候其他的工作比会计自由度还高些,在有些老板眼里,会计是吃他的利润收益的。不是跟他创收的。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
oyx0420

我不找小公司,规模小的私人老板不是那么好伺候的。没有一定的规模行业内没有一定的声誉那么注定他的制度管理啥的也不会很健全,但是我也不会随随便便去应付单位,相互尊重。这是Z起码的。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
oyx0420

你也是强人,我没你那么强,所以没1000万的公司基本上不会选择,当然现在也有蛮多公司注册资本是虚的,皮包公司。同样的一堆东西,一个老板。他可以注册两个公司,甚至3个,都找人有时候一点蛛丝马迹你都看不出。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级

本帖Z后由 嗳晃悠的破小孩 于 2012-4-13 23:44 编辑

回复 德克斯特 的帖子

呵呵 如果他想代帐的话干嘛发帖找人,代帐公司多得很。他找人就是恨不得一个人当两个用,又是财务又是文员还是打杂,跳板,那是毕业的人出来才想找跳板。因为没经验,事实上当年毕业时候也是被跳板理论忽悠的。现在后悔也来不及,当初就是因为想跳板,先混着混经验,老板也抓住你的跳板心里才不会给你好的待遇,Z后两败俱伤,我现在不光看企业更看行业,对未来不加分的,不能去,去了只有坏处没好处。而且做了上十个亿的项目,真心不再想随随便便跳板了。大公司学不到东西是假的,就看你的眼力。有些时候看电视剧还不是能学到做事方法。呵呵,谢谢你。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
oyx0420

是的,学习了,因为在国企带了两年,但不是正式的,搞得眼光搞高了。哎。武汉只有那个环境么半捏

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
oyx0420

银子待遇啥的不管怎么还是比武汉的私企好啊,一年的收入顶武汉一年半。不管是人文环境还是工作环境,结果现在心态~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
oyx0420

你不喜欢小孩就不应该学教师啊。哎荒废了。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
靜聽風

是滴,武汉的学生太多了。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
ttunee

现在比较淡定 呵呵

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
暮色倾城

嘿嘿 想找个自己喜欢认同的,就那么一直做下去,另外我爱旅行,不稳定工作就没稳定的经济来源,那我不能好好玩啊,嘿嘿

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
huhuili333

有句话不是说宰相府的丫头三品官,后一半不记得么样说了。意思反正宰相府的丫头是比小户家的小姐还俏皮些,见过世面懂得多有哪个气场。所以说,公司规模如果足够大,宁愿从Z基础的做起。学的东西也多。慢慢来捏,

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
nancy2008

谢谢 我在汉口,去光谷,除非管吃住,不然跑死去而且也做不长。这不能说是挑吧,呵呵。毕竟想长线发展。

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
nancy2008发表于 2012-4-15 19:16 会计还是要看资历吧?LZ可以看看光谷那边的公司,有的待遇还不错。小公司看老板,大公司看企业文化。祝楼主 ...

会计确实是看资历的,还是年资。所以30岁之前会计的生活是熬的,水生火热的。而且还不是那么容易出成绩,更没业绩资历的,有可能你觉得你资历不错了,简历写得再详细,在人家眼里也不算啥,因为在大公司眼里你还是个小公司的,业务就那么多。一旦出了那个公司你还是得从头来。会计是越老越吃香的,是讲年资的,有可能你30了在人家老会计眼里你还是个小巴拉。有些老会计怕你抢他碗,他有的都不让你接触,呵呵,水很深的

嗳晃悠的破小孩 初中二年级
rose201202发表于 2012-4-15 21:51 那么多杂七杂八的公司 都想抓住这一点 利用廉价劳力来实现他们的价值 扣门的公司

呵呵 廉价劳动力,武汉的悲催

嗳晃悠的破小孩 初中二年级

本帖Z后由 嗳晃悠的破小孩 于 2012-4-16 00:16 编辑

聪明奶酪 发表于 2012-4-15 23:49 呛我们公司是常年招聘的,HR也是有鸭梨的啊,骗不来人那她有个莫存在的价值咧,我们这里吧明明是要别个来做 ...

额 骗不来人的HR没价值,这话~~~~~~~~~~~~~~~~~~~额的神哦,那你还要我相信啥啊,不过,你说的电子商务,呵呵我第一反应想到的还真的就是打电话,上网推广~~~~+跑业务,呵呵,因为国内根本就不明白电子商务是咋回事,只是偷换概念,如果你说是外资,招聘电子商务人才我倒信,嘿嘿。HR 的又一功能,忽悠,嘿嘿。谢谢你哈。还有在网上一搜索,三个月两个月,一年招两次人的那种公司不用理的,你强调求职者不能跳频繁,你找人也么太频繁,那蛮丑,别个也不会来了。现在的信息都是对等的。

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