如有提交押金、手续费等环节请谨慎，避免产生交易问题
从我大学毕业就会在得意上留意一些靠谱的工作，一直觉得上面还是有挺多靠谱的事的，前段时间帮我弟弟找到离家附近的某庭装饰做网销的工作，去应聘后总监可能觉得他应届就要他考虑下跟单部，当时我就是看着这个公司刚从成都过来开分部现在去机会肯定比较多，他想着从基层做起就去报到了。后来我听他说有个七天的试用期，然后再有一个三个月内的转正期，弟弟这个孩子以前兼职什么都是很卖力的那种，绝对不是偷机耍滑的那种。我当时的想法就是大公司嘛肯定试用期长，预计过了七天试用期应该都差不多了的，他部门有个经理称她为x吧，每次遇见他就会说还剩几天所以前七天我们都还替他紧张，后来考试什么都通过勒！我们也就替他开心，第八天说是公司要求一律换成移动的卡，我弟弟跑了几趟才搞好，你说人家不诚意上班还那慎重的换卡干嘛。。。接下来就好经理分配过两次单给他，一个单客户说不需要后x大发雷霆也不顾别人情绪的公开批评，后来她自己跟进然并。。第二单是同行问价的。今天就直接要劝退我弟弟了，我弟弟回来也是一肚子委屈不过还是没方面表现。我想问今天招聘的时候人家是应届你也是知道，要么七天内你觉得人家不适合就直接不进入下一阶段啊！真是有病。况且跟单主要还是要看上面单子给的是否准确吧。我是工作几年的老油条但是这种经理的处事方式真是第一次见的。劝退的时候还说为我弟弟好，说还要租房一个月1500也。。。我想说我家就住公司附近好吗？我弟弟在职半个月从不迟到早退，反倒是这位x经理迟到2次，。哎，真是奇葩！贱人自有天收吧！也希望这里有某庭的员工能转达给老总，这种人留在公司只能是败名声的，其实我弟弟我说虽然进去半个月但是学到的东西还是不少的，总监和其他人还不错
有意向可以短我，或者看我招聘帖哈~
