七千左右的工资,虽然很低,但是公积金公司只跟我交130元左右,请问这是由哪些因素引起来的?是由缴费基数和缴费比例 确定的是么,有知情人士帮我普及一下,我感觉这个也太低了,真心有些不想去。
七千左右的工资,虽然很低,但是公积金公司只跟我交130元左右,请问这是由哪些因素引起来的?是由缴费基数和缴费比例 确定的是么,有知情人士帮我普及一下,我感觉这个也太低了,真心有些不想去。
现在很多单位都是交的Z低档
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俺公司没公积金,工资也没七千左右。
秘密
7000的收入,公司可以把你的基本工资定为Z低工资,按Z低工资Z低比例交公积金。我个人理解。
谢谢,我也是这样想的,如果能有HR帮我们普及一下就好了
我们公司也是这样的,工资分两个部分,一部分是基本工资,估计公司设定的就是2000吧,然后按照这个比例交公积金,一个月交124,工资另外一部分算成绩效工资,加起来的总和就是当初签合同时约定的数额。
谢谢鱼小甜的回答,
按你基本工资算的,公司都是交Z低档,一般想调高可以找你公司,不过就要自费了
只能说你公司不正规,正规公司按武汉Z低标准,公积金是工资收入8%的缴存比例,而且正规工资收入是全部的税前工资,不是Z低工资
多谢,我明白了,我还不一定去呢,哈哈。
我们单位是按12%的上限交的,税前年收入除以12个月的12%,每个月个人要交一千多单位出一千多一起三千多
不错的单位啊。
这么低?那岂不是每个月的公积金才200多块钱?能做什么呢?
你们公司好坑呀,好少
啥我们公司,我还没决定去呢,哈哈。
有些公司还没有社保呢,有些公司有社保没公积金呢,知足吧
为省成本,就只交Z抵挡
我爱动漫发表于 2017-06-09 10:34 我们单位是按12%的上限交的,税前年收入除以12个月的12%,每个月个人要交一千多单位出一千多一起三千多
你这是机关事业或者国企吧
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