现在的职场真的是越来越不按资排辈了，在我们公司，下属比我老，上司比我小，我是1986年的，今年新来的部门主管是1990年的，让我Z不爽的是，她不太尊重我，对待我，和调教新人的姿态无异。项目一出bug，她训斥我的每一句话都说得又直接又严重，公司成立的第二年我就来了，从基层员工一步步干到现在的职位。前几年我们招聘新人时，就录用了几位年龄比我大的员工，我们之间配合相处得也非常好，这让部门小孩们怎么看我？
年轻人都这样不懂礼貌
年轻没掉过坑里吧，这样子情商低的迟早有一天会撞得头破血流，。
不要次次让他怼你，如果没有反抗意识，他只会觉得你好欺负
本帖Z后由 79090072 于 2018-11-29 16:51 编辑
加油 爬到他头上
保险公司这种情况不鲜见
放大到证券，银行业也都差不多
好吧，我是我们公司（有级别的）Z小的，但是是总经理
双双啦发表于 2018-11-29 20:59 好吧，我是我们公司（有级别的）Z小的，但是是总经理
我还是老板直接认命的经理列！有毛用，好好工作，把钱赚到手才是王道，别的都是浮云。
公司成立多少年了现在
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