没有问题啊!
五险一金是义务,不是福利
谢谢版主支持!我觉得还有可以挖的地方
五险是义务,一金是福利
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sishen10ren发表于 2019-10-28 15:15 劳动法五险是强制的,当然只是所谓的义务。
我觉得还有含糊的地方
这里说的社保不一定代表五险
有些胆大的,会少缴纳,但是如果去劳动监察举报,少缴纳的肯定跑不了。
公积金才算是福利,社保是公司必须给员工缴纳的
想多了吧,有几个单位能按实发工资来缴社保
April-阿斯发表于 2019-10-28 18:35 公积金才算是福利,社保是公司必须给员工缴纳的
公积金也是强制缴纳的,也是义务
武汉很多单位都是转正后缴纳五险一金,一般三个月,坑一些半年。正规点的公司都是入职缴纳五险一金,但这种公司kpi会比较严格。并且,考虑到部分行业岗位流失率较高的问题,也有很多公司是入职缴纳五险,转正后缴纳一金。因为公积金转进手续比较麻烦,而社保可以直接由人事转入。目前光谷片区是入职缴纳五险一金公司Z密集的地方。
不是滴,公积金也是义务,但是列,民不告官不究,勒是GJJ中心的员工亲口说滴
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还是有公司不交的
在现在还没有将社保和公积金全部落实到位的情况下,企业按国家要求给员工全额缴纳社保及公积金已经很不错了,这二项都缴纳了说明企业文化还是可以的对待会员也不会差
本帖Z后由 星华 于 2019-10-29 10:29 编辑
缴纳基数的问题
木有鱼丸发表于 2019-10-29 10:48 缴纳基数的问题
还有公积金从什么时候开始缴纳,有的是入职开始,有的是试用期结束,还有的是1年后开始
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