七个月了可以休产假

没必要因为工作上的事情败坏自己的心情 要想清楚自己重点是什么 是自己的生活 还是这份工作

产假休完了之后 再说换工作或是换部门的事 现在已婚已育女生的工作很好找

女领导就是这样

各种问题

还是男领导好说话

也不会想那么多

后一种可能性大些，部队本来就是个不送钱不办事的地方，拿黑钱拿惯了

唉，换家公司吧。

在这样的领导手下做事还真的是憋屈呢，为什么不早点另谋高就呢！

心情不好，很影响宝宝的健康，心情很重要。虽然你宣泄了，但是只要有在做事，你又在意这些问题。就是会影响自己。看淡点。让他说去吧。因为你有原因必须留在那嘛。所以不是忍，而是不在乎，淡漠点，才行。

就不辞职，气死她

宝宝都7个月了，看开点，时间很快就过去了，等生完宝宝再说工作的事吧

有一句话说的好，幸福的人呢是必须要有一个自己喜欢的工作和自己喜欢的人的

看了楼主说的情况，觉得既然你那么受气，那还不如回家待产，孕妇心情不好对小孩子肯定是有影响的

部队出来的那些队伍不会做别的 ，只会吆五喝六，没本事的都是，只是造粪机而已，别把它当人看就行。

楼主，生育保险和津贴拿完就离职！！~~~现在不理她！~~~~也不用为这种人生气，影响宝宝，你就是在这里混个保险和津贴的，半途而废正中她计，划不来！~！

严重怀疑她是更年期，家庭也不幸福，孩子也不听话，反正什么都过得不好。别理她！！！

面对面坐到一起跟她谈哈试哈，实在不行谈不拢就找她的上级，或者现在就开始休产假，所有假期结束就辞职！

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自己要养好自己的心情啊

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申请调部门啊