HR难道你们不食人间烟火吗？

自己顶一个！

本帖Z后由 elieenlxq 于 2012-9-21 08:33 编辑

让HR们都看到！

昨天还看到一个蔡甸招临时打字员的……每天8.5小时 50元日薪，这个工资水平可以请劳动监察部门出动了

武汉Z低都7元了……他居然6元不到……

HR都是奉旨办事

那确实

内容被自动屏蔽

工资都是老板定的，HR只是一个执行者

关HR嘛事哦，HR自己工资也很低好吗？HR根本木有制订工资标准的权力好吗

老板想的是怎么在有限的资源里找到Z合适的人，但有些副总或HR总经理为了显示他们的能力，所以就把工资控制的很低，显示他们的能力，多么会有效控制成本，但是长远利益他们又占了多少，不停的招人，员工会给自己找个合适的理由而去，交通不便，上学，生病等等，其实，工资高福利代遇好，环境好，有发展空间的工作谁都不想丢去这样的工作吧。在来应聘者也是的，就像谈朋友，压力大找不到工作的时候就喜欢“下嫁”，天真的以为通过自己的努力可以改变老板的想法，会能根老板谈工资，可公司觉得中国的人力资源就是人多，到头来去了公司就会觉得无法改变公司，只有改变自己，将就的做或无奈的走。。

所以现在贫富差距太大了啊

我也觉得HR好造业。。

明晓得那点钱招不来人。还要拼命。。

内容被自动屏蔽

HR不是神仙

老板才是神仙

工资是老板定的

很无奈啊。。。

说HR不如说老板。

HR都是公司的心腹 你觉得呢

哎 HR就是个两头受气的工作。。

搞清楚方向再来喷人

别像那些所谓的爱国者

HR不是公司的心腹，弄清白了再吐槽，朋友！而且你的工资不是HR定的，公司有它自己的一个薪酬制度和范围。再者，有关部门你觉得有用吗？

楼主淡定。你找工作不容易，HR招人也不容易。不过工资确实是老板定的。老板想用Z低的工资找到Z能干的人。