楼主预产期2月4号 打算1月中旬开始休产假 结果今天公司人事发布新的休假规定 产假变成了98天 本来我们湖北省就只有128天比其他省要少 还把我产假生生砍了30天 晚育假没有了 刨腹产没有增加假期
公司是上海的公司 但是社保按照湖北的缴纳 我就想问下有没有谁了解这个情况 应该怎么算产假 然后产假津贴怎么发呢……真是坑爹的公司啊
产假时间以及生育津贴
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楼主预产期2月4号 打算1月中旬开始休产假 结果今天公司人事发布新的休假规定 产假变成了98天 本来我们湖北省就只有128天比其他省要少 还把我产假生生砍了30天 晚育假没有了 刨腹产没有增加假期
公司是上海的公司 但是社保按照湖北的缴纳 我就想问下有没有谁了解这个情况 应该怎么算产假 然后产假津贴怎么发呢……真是坑爹的公司啊
落落伊~发表于 2017-12-27 15:00 现在是128天啊，剖腹产多15天
湖北都128天。就只有我们坑爹的单位按照Z基本Z基本的98天来 刨腹产 顺产一样 我们傻逼单位无论是128 158 178天产假的地区 统统按照98天来。。。。
夏天一朵发表于 2017-12-28 10:42 我们Z坑啊。交的档次算高的。按社保局标准，应该发两万多。但是Z后只是产假期间每个月发一千二而已。一千二啊！加起来也才五千不到。
这个不是应该是生育津贴和基本工资 那个高发那一个么……本来津贴就是补给企业发女职工产假工资的
有点小忙发表于 2017-12-28 17:42 我前公司128天，破腹，不给多的15天假，理由就是不属于难产，呵呵了
我们是18年之前都是128天 津贴有13000多。但是18年开始就变成了98天。其实如果他津贴还是给我发13000多 那我请假一个月总是扣钱不要工资的。感觉还是和128天休息的一样
现在只能这么自己安慰自己了
晶晶hu发表于 2017-12-28 17:54 社保交的是哪个区的
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