国企能不能这么无耻的逼人辞职？

这还不清楚 国企进不去啊

有编制的不能随意开除，单位可以花钱通过买断的方法让一个员工下岗。

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签了合同的算是在编人员撒？

但是他要是通过这些方法逼迫你自己走呢？没有办法？都是合理的吗？

顶一个

签了合同不代表是有编制。不然可以长期病假。

正常啊

这是那国企啊 这狠？

那怎么算有编制？

他说效益差就可以随便降薪逼你走？

国企做了7 8年什么都得不到灰溜溜的自己走掉？

武钢？

那就自己走呗。没钱没前途还留着干嘛

私企早就把你开了，还帮你转岗？相比私企，国企还是很有人情味的。

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被开（自己方无错），可以有赔偿

合同到期不续签，也有赔偿

一般都至少是N，N等于年限，

是否有编制，要看你的工资是否有国家财政来出

你这样的，估计是没编制哦

'关于 离职 和 解雇一项， 如果员工 没有 给公司 造成 损失 或者 自己没有过错的情况下 被解雇 属于 裁员，，裁员 是要给 补偿金的，，至少是 要多付 一个月工资。'补充一点：这个必须在合同以内，合同期满是没有补偿金的。

不要黑我大武钢

那你为毛还要呆在国企列？

不管是私企还是国企都这样，企业效益不好的时候要裁人又不愿意付赔偿金，就这样玩。