亲们,不好意思!这段时间繁忙,所以没有时间上来回复大家的问题,现在看到了就一一解答.另外生育险要根据目前的实际政策来,随时可以有变化的.比如之前补缴的月份不能计算月份,目前社保处又说:只要月份不中断的情况下都可以享受.所以大家要以实际的生育保险政策为准.如有问题的,欢迎发贴咨询,楼主只要得空时一定会为大家回复的.

不好意思,这么晚才回复咧.估计回复你也没用了,给以后有这方面问题的提个醒吧.只要是区妇幼/市妇幼都可以的,如果首次填错了,可以到社保处修改的,只要社保处系统里改一下就行了.

关于调整我市职工生育保险医疗费用

支付标准的通知

各区人力资源（社会保障）局、财政局、卫生和计划生育委员会，各社会保险经办机构，有关生育保险定点医疗机构：

为提高保障水平、进一步减轻参保人员的医疗费用负担，根据《武汉市职工生育保险办法》（市人民ZF令第173号）有关规定，结合我市生育保险基金运行及职工医疗消费的实际情况，现对生育保险分娩和流（引）产医疗费用定额标准作如下调整：

一、顺产。原定额标准三级医院1800元、二级医院1500元、一级医院1300元调整为：三级医院2500元、二级医院2200元、一级医院2000元。

二、助娩产。原定额标准三级医院2500元、二级医院2000元、一级医院1600元调整为：三级医院2800元、二级医院2400元、一级医院2100元。

三、终止妊娠的中期引产术。原定额标准三级医院1700元、二级医院1350元、一级医院1100元调整为：三级医院2000元、二级医院1700元、一级医院1400元。

四、住院人工流产术。原定额标准三级医院900元、二级医院740元、一级医院600元调整为：三级医院1500元、二级医院1200元、一级医院1000元。

五、门诊人工流产手术。原定额标准三级医院400元、二级医院330元、一级医院290元调整为：三级医院600元、二级医院500元、一级医院450元。

本通知自2014年10月1日起施行。

市人力资源和社会保障局 市财政局

市卫生和计划生育委员会

2014年8月4日

想问下女的没有生育险，男的有可以用吗？男的是不是有个什么经贴啊

男的有护理假津贴.为10天的工资. 护理假津贴=配偶生育前一个月男职工的缴费基数÷30×护理假天数。

这是目前的政策.

国家针对男职工配偶没缴纳生育险的会有新的政策出台,目前还没有实施.发个文件你参考下:

武汉市生育保险各参保单位：

为深入贯彻落实《 中华人民共和国社会保险法》相关规定，进一步保障武汉市参保职工的社会保险权益，现就武汉市参加生育保险男职工未就业配偶享受生育医疗待遇有关事项通知如下：

一、享受条件

（一）符合国家和省、市计划生育相关规定；

（二）男职工所在单位为其连续足额缴纳生育保险费满6个月以上；

（三）男职工配偶未就业。

二、待遇标准

男职工未就业配偶按以下规定享受生育医疗待遇：

（一）生育医疗待遇范围按《武汉市职工生育保险办法》第十六条规定执行。

（二）生育医疗费用标准按《武汉市职工生育和计划生育手术医疗费用支付标准》规定的定额执行。医疗费用在定额以内的，按实际支付；医疗费用高于定额的，按定额支付。

（三）男职工未就业配偶的生育医疗费用已通过基本医疗保险、新型农村合作医疗等方式享受待遇的，生育保险基金不再支付。

三、办理程序

（一）男职工未就业配偶怀孕6个月内，持相关证明到男职工用人单位所在地社会保险经办机构备案，并办理就医登记。

（二）在生育保险定点医疗机构实施生育和计划生育手术的，持男职工医保卡和本人身份证就诊，其享受待遇范围内的生育医疗费用由辖区社会保险经办机构与定点医疗机构办理结算手续。在本市非定点医疗机构和外地医疗机构就诊的，生育医疗费用由个人垫付后，凭相关材料到辖区社会保险经办机构进行结算。

（三）个人垫付的生育医疗费用，应在产后或流（引）产术后3个月内向辖区社会保险经办机构申报结算。

四、本通知自发布之日起执行。本通知发布前男职工未就业配偶怀孕已超过六个月，但尚未实施生育和计划生育手术的，可参照本规定享受生育医疗待遇。

本文件公示期为10月23日至10月29日，公示期间，如有不同意见，请于10月29日17点前，以电话、电子邮件和信函等形式向武汉市人力资源和社会保障局工伤与生育保险处反馈。

联系电话：027-85749470

如果这个政策实施了你就享受的多些,但不知是么时候.

交满6个月就可以用了吧？有的人说要1年呢！

六个月是享受生育险的基本条件.如果要报生育津贴不止交六个月的,要交到小孩生下来的半年左右的钱拿到手才能停的.

我想问一下，我还有两个月就要生了。我想等到宝宝出生后休完产假就辞职。请问到时候生育保险还可以报销吗？？怎么一个流程呢？

要报销生育津贴的话Z好等到钱到手了再辞职.在你休完产假后要你单位尽快拿着你的资料:宝宝出生证明原件及复印件,出院小结原件及复印件,准生证原件及复印件,生育津贴表6两份,盖过章的生育登记表一份.这五样东西拿到社保处备完案,等到你的生育结算单出来了你的社保就可以停了.

非常感谢

那用老公的医保卡可以吗

木有明白.报销生育保险得交了生育险才可以.

如果没有交生育险只交了医疗险是报不了的.另外老公如果有生育险,目前的政策只能报护理假津贴的.

哎，生一胎什么都没找过国家，户口都是六岁才去上的

请问一下，引产有没有生育津贴啊？生育津贴是给单位还是给个人呢？

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记号。。。

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有的.一个月的生育津贴.如果休假期间发了工资给你就是社保处补贴给单位的,不然就是补给你个人的.

非常期待可以用老公的生育保险的政策实施起来

1,一般情况下来说你社保没有中断只是单位欠费没有交补缴上就可以了,没有影响.个别社保处会要写个情况说明的.

2,结算单出来后就目前的政策是可以停掉,不会影响生育津贴报销.只是建议再在单位多交一个月稳妥些.