现在公司都这么歧视已婚的吗？？

反应太慢。。这是什么理由，楼主应聘的是啥岗位啊

表示不理解，我觉得好多公司都喜欢稳定的，对已婚已育的优先考虑

女性要未婚，男性要已婚

大都这样，即使是不公平不过也没人管，不知道人社部到底有什么用

已婚已育滴还是蛮吃香滴

只能说歧视已婚未孕，，眼光狭隘

不是一般都是已婚已育比较好找事，他们要内部消化单身的

有的公司喜欢已婚的啊

不是吧。。

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找了两家，都说已婚未育不要

是歧视已婚未孕

当你20出头时，你会发现你找工作时，大家闲你没工作经验，年纪太小，工作不稳定；

当你大龄未婚时，你会发现你找工作时，大家都歧视大龄未婚，怕你闪婚，不稳定；

当你已婚未育时，你会发现你找工作时，大家都歧视已婚未育，怕你上班就怀孕，休产假，白拿钱不干活；

当你已婚已育时，你会发现你找工作时，大家都歧视已婚已育，怕你只顾家庭，不好好工作，不能创造效益

当你终于无后顾之忧时，尼玛，你已经老的没公司愿意要你了。

愿下辈子投胎做熊猫，吃喝拉撒睡，还有人伺候

已婚和反应慢有毛线关系

那我以后找工作是不是要隐瞒已婚的事情啊

某家公司的设计学徒，一直很想学设计，所以打电话咨询了下。我不就结了个婚，跟反应慢有什么关系，醉了。不晓得那位是个什么逻辑

是的，有些还会特别注明已婚已育的优先考虑

总结的好精辟。女的要未婚的，男的要已婚的。。。