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虽然我不是管理层，但是做了一个工作几年的人来说，现在的新人真的假的很不像话，工作8个小时，不停的上厕所，刷淘宝玩手机，对待客户态度冷漠，也不听人说，对待男同事喜欢动手动脚，有时候真的看不惯，关键是出了问题就往你身上腿，真是受不了

事不过三，我的底线沟通2次无改观即刻参与辞退。。。

楼主这种生活也是呵呵。

楼主公司还招人不

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新入职场还是要养成良好的职业习惯啊

很多公司是这样的 别说不是正规公司

事少钱多的公司我没见过 事多钱少的大把 但求一点事多钱多就满足了 加班有时候还充实些

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是的 是的

楼主，你们那儿还招人么，好想有个这样强势又讲道理的领导

对于新人来说，完成的东西肯定是要人检查的，不然怎么知道符不符合要求，不管新人学历如何能力如何，你都不可能保证没问题。其实我说的也只是绩效管理的一部分，不知道你们那边做不做，如果不做的话，那我也没太多说的了。。

现在的有些9几年的都不知道每天在想什么，地球很危险快回到火星去吧

你们公司还要人不

还招人吗

还是正规公司好啊！我在私人做教务主任兼代课，提前一个月辞职，兢兢业业干完手头工作，协调好所有家长，交接好所有工作，从不迟到，薪水还被拖迟3个月发，而且找奇葩理由扣了2千多。这还是因为我算是和气。我下属同期辞职工资直接不发克，电话短信也不回

哎。我能理解楼主的心情。现在很多新来的人都很拽。工作稍微多一点就说怎么这么多?然后说压力大。有时候真的想骂人。尼玛每天就是扫描命名压力多大?哎。自己做错了不觉得是什么大问题。一来公司就挂扣扣。我们公司规定上班不能开与工作无关的网页和软件的。

我们这有个一模一样。不是不懂规矩。是会钻空子。很精