我部门也有一个这样的人，不过是个女的！这样的人还是不要惹的好

不理他～影响你了就吼

你做你自己的事情就好啦，干嘛要做他的那一份，直接跟领导说你做不来他的那份就行了，做你自己的本职工作就好

同感

这种人估计领导也拿他没办法

幕烟说的很对，你就不该帮他，也不该发火，就应该找领导谈

开了他起码要赔几十万 公司哪个敢说开？估计默许他干到退休吧。唉，这种人难伺候

我周围也有，总是讲些自以为的俏皮话让我难堪。之前我忍着，尊重这人年长，带过我，帮这人做了不少好事。很多很为难的忙，我也帮了。就不懂为什么，这人还是一有机会还是在人前说一些让我难堪的话。这人以前带过我，现在不管这块了，却还是特别爱对我工作提意见，要求我按他的来。一般没大碍，我都会听。就Z后一次他让我当众难堪之后，我就坚决不鸟他的意见了。现在，他就总是一副懒得搭理我的样子，我倒觉得挺好的。他痞我的话，换个人他绝对张不开口！

兵油子，讨厌

也碰到过这样的人，简直一模一样。楼主日后小心，防背后害你。这种人嘴很溅的，喜欢背后在领导那说人坏话，邀功请赏，对他有用的人他会讨好，没用的他就挖苦，吃不得一点亏，事情都推到别人做，自己屁都冒做，还要牢骚满腹。

不要主动把你收集的证据给领导。什么工作时间看电影，说公司坏话，份量太轻，拿出来你要领导装看不见还是批评他一下就完事？多尴尬。和领导沟通，不做他的工作。等安全工作进行不下去，领导自然会动他。

奏自己的事 拿自己的钱 这哪像男滴哦

你去考个安全员证，在跟公司谈，

你别理他。找理由把他的事还给他做

我想他的年纪是不是不够退休，买断又要钱，清退也要弥补，33年，不便宜，多收集证据，告诉他，一把年纪了别临退休被开除，划不来。

注意保护自己，小心他负极，也要小心公司真收拾他，完了他把帐算在你头上，所以说话的技巧蛮重要，多get点

碰到这种人也是恶心。

你何苦这样纠结啊，他的事你不做不就完了，领导问起为什么没做，你如实汇报就完了，如果因为没做，领导要批评你，或者因此影响你的加薪等，那说明就该你做，在企业不存在谁帮谁做，你如果因为个人原因不能跳槽做了这些事，这就不叫帮他做。都三十的人了，怎么还能因为一个不相干的人，影响自己的工作心情啊，真是不值得啊。

你做的对，以我这脾气早顶他了