本来就是的,2011年,我宝宝1岁多的时候,在前程上面投了一份简历,别个广州的公司直接给我打电话让我去面试上岗。08年的时候我刚结婚没有多久想跳槽,找了好几份工作,别个一听是已婚未育就Z后一关把我PASS了,真是超级郁闷,我果断怀孕生孩子,现在重出江湖,不说是抢手货,至少在HR心里是优质人员,因为我之前本身自己也是做HR的。所以说,武汉就是这么个内陆市场,跟北上广深的差距不是一点的大呀,武汉女孩子的就业环境相对而言要恶劣得多!
本来就是的,2011年,我宝宝1岁多的时候,在前程上面投了一份简历,别个广州的公司直接给我打电话让我去面试上岗。08年的时候我刚结婚没有多久想跳槽,找了好几份工作,别个一听是已婚未育就Z后一关把我PASS了,真是超级郁闷,我果断怀孕生孩子,现在重出江湖,不说是抢手货,至少在HR心里是优质人员,因为我之前本身自己也是做HR的。所以说,武汉就是这么个内陆市场,跟北上广深的差距不是一点的大呀,武汉女孩子的就业环境相对而言要恶劣得多!
真是说到我心坎里去了啊!我也是已婚未育。对现在的公司很不满,LG想南下,我在纠结到了那边我还是找不到工作怎么办
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劳动法规定,哺乳期(1年)女职工是不可以解雇的,你完全可以用这个理由跟你们公司耗一年,怎么也要点赔偿金之类的,哪里能那么便宜了公司呢?
恭喜你了,碰到这么好的老板,不过说实话,这种老板,不多!
武汉不缺打工的
还是城市发展问题啊 武汉太落后了 政策也跟不上劳动者的利益得不到保障 上海就不是这样滴
唉同感啊,现在就是纠结这个,去年结的婚,因为某些原因近两年是不会要小孩子,在现在的公司就职了两年多了,做得不开心,想辞职,辞了职什么都不怕,就怕别个说你是己婚未育不招你了,但现在的公司实在做得不开心,压力也大,天天加班到十点,有点吃不消了。己经跟上面讲好了年后辞职,说出去的话泼出去的水,年后非走不可了。只能走一步算一走了
哎哟,有同感啦,现在像我出去应聘处处碰壁,有一家企业本来初试复试都对我印象不错,到了总部的人力资源部面试的时候问了我这个问题我还说一年之内不要小孩,后来还是被PASS了,说什么并不是我不够优秀,是因为有合适的人选,真是气疯了!
我在上一份工作中也是压力特别大所以十月份的时候辞职了,而且公司内部太复杂,我家又离公司远,工资也很低,现在想找份工作真的是好难呀!
哎。确实是这样,我们这些人该怎么办捏??未必都要生了小孩再出来奋斗?那还奋斗个屁啊。。
是啊!
这个办法好!
只要交社保医保的公司 已婚未婚是瞒不住的
这些资料联网了 公司给你交保险就能知道
请问为什么瞒不住?具体是哪些地方能说下嘛?
所以我一条心在家里生孩子,不过武汉的工资是真心低啊!!尼玛2000块钱的工作还挤破头,而我的心理底限是不低于3000,这以后么样搞哦。。。
不啊,我觉得已婚已育的挺有市场的,相反我们还未婚的还不好找工作呢,人家好多单位都觉得已婚有孩子的稳定一些!
是啊,我也是已婚人士,等我要小孩的时候,就准备失去工作了,唉
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