传授点经验啊。

未婚未育更难啊！

因为一上班就怀孕的事情多了，还有各种骗保的

把娃生了再去 。

说真的~国企或体制内的！不在乎你生娃么有！

反正年年要招人，事情细化到不行或是很多人上班不干事的！！

表示我在国企，准备生完2胎在出去了！！！

反正做的不开心~但是出去没生完2胎估计找不到事情了！

归根结底还是因为你做的事情没有太大地技术含量，我同事现在准备辞职，她就更新了一下她的简历，有公司主动联系她，去面试了，面试人直接问，有没有要小孩的打算，她说，顺其自然，面试的直接说，不要紧，我们五险一金齐全，只要你做的好，到时候可以适当延长产假，在家做一些重要事情就可以了，一切只是因为她去了，如果做得好，她的工作是无人代替的

你们不难，加油

太难了。国企太难了

哎。

你确实没打算要，但单位估计也是被先前有过的恶劣孕妇搞怕了。我表哥单位以前也不排斥已婚未育的，但连续招了两个怀孕就请假请到哺乳期完了就辞职的后，老板坚决不招未育的了。

真心是歧视啊

这协议签了也是不合法的，你怀孕了公司也不能把你怎么样。

什么公司啊

唉 赶快生吧

越秀

诶，未婚的大龄剩女一样被歧视，还好现在找到了

越秀地产么？公司地址在哪里啊，谢谢美女