臭脸。。哈。。

有pp吗？

鄙视这样的老板,还通过法律手段解决吧....

一声叹息~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~！！！

来顶下子

维权维权！！！！

支持维权！！不能让黑心BOSS继续得逞

不是说不让交押金的吗.?

还有我想问下辞职了是不是可以拿回自己的所有学历复印件和自己的身份证复印件.

哎 我不懂法律啊= =

不过期待宝宝有好的结果~

不懂法.进来帮顶~

晕死 我还是说去取货，怎么看不见你了。哎 ╮(╯▽╰)╭

你满聪明，每次拿几个团的东西满顺利，结果就是Z近一次去拿居然漏了一个东西。老板不记得害我还要去，问题是我没那么多时间去。哎

又推迟2个星期去拿列

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这个老板一瞬间成了得意的红人了啊

他要告让他去告去 看他站不站得住脚

这个~~贴会被和谐么

看到都气·~·

这样的老板

挨打挨少了！！！

你跟老板都够极品了

老板就不说了，你已经说了很多了

竟然有每天都迟到的人，而且心安理得，我作为路人都很难接受

他收取你的押金这点就不合法啊，这个是要退还给你的，要不退还还要罚款的哦！50%~100%

还有不交社保也不合法的

嗯，mm 我说几句

我原来单位也遇过这个事 就是没有买保险 员工把单位告了的

所以你可以以她“没有按劳动法规定给你办理保险”这个事由向劳动局申请劳动诉讼，要求她补偿你这几个月的保险费用再解除劳动合同。一般提出诉讼，只要没有交保险的单位 败诉的可能性是相当高的

你找江汉区劳动局去咨询一下就可以的

而且用人单位是不能以任何理由收取劳动者的押金的 这一条 她也违反了。这个“用人合同”正好是你提供给劳动局的证据呢

现在怎么样了？

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是巧合还是故意还是不小心暴露？某些马甲请自重！！！！

本帖Z后由 小米的梦想 于 2010-2-2 21:22 编辑 ]

首先，他收你的押金就错了，劳动法规定是不准收任何押金的，这要是告到劳动局，他要被罚款的，那他会掉得蛮大。侵权一事也无需紧张，这够不上侵权，你在网上搜索一下什么叫侵权，别怕，他看你是小丫不懂法，黑你的，你可以跟他克讲讲法！