每个地方都有人才，不要把什么北上广说的跟天堂一样的，不是因为有能力了才去北上广，北上广去的人多很大部分是那里的岗位多而已不代表都是好岗位，而且武汉又不是什么乡下地方，故乡自有故乡好为什么都非要往那里跑。要是都跟你说的一样都往那里跑，那真是要打起来了。

还有肯定是上一代人看下一代人有问题，可是不的不承认一代更比一代强，我说的只是90后缺点的地方没说他们都不好，你自己是不是做人资，你自己做不做招聘，如果你不做那么你没有发言权你并没有看到他们面试的那一面。

34千的工资是不算高要求，可是做销售的人讲求的就是个资源。一个小小应届生下手底薪要求34千，那你天天不做事也够你花钱了啊，公司还要跟你放假跟你缴纳五险一金，你以为现在老板都是疯子吗。而且工作要看发展，要看公司的规模哪有工作一开始就那么高工资的，武汉这边做到管理层月薪可能一万多点，来个毛头小子一来底薪4000还有其他各种补贴，工资都是你的一办了，要是你你愿意啊。

说话公平的说不要说没去北上广就以为别人不是人才，去了就是天才。那里是赚的多啊，你赚的永远够不上你买个房安个家。有屁用

你真是把我想说的都说出来了哇，必须抱抱

哈哈哈，销售本来流动性就很大。现在招人的成本真的很高

让我们拥抱取暖吧

应该说是95后这样的更多吧

说你好莫名其妙吗，哈哈哈 。现在的面试者都不好得罪，一个个脾气大的不了稍微一不耐烦就跟你揭竿而起了。招聘会上遇到的就更多好笑的事情了，经常会有些男孩子坐到你面前然后就开始全身多动症一样的抖。然后如果会场提供的凳子有靠背那就直接靠上了然后一边抖腿一边问你跟我说一下你们公司吧。

看那个态度我就又好气又好笑，这样的人哪样的公司会要。你让我说就说啊，我是脱口秀吗？哈哈哈

一般这样态度不好的我一般都会黑着脸说简历我都没看我怎么知道你适合我们公司，然后他才知道递简历给我，我会看一眼然后直接说不合适不好意思。不过我不是随便糊弄，大多这样态度的人从简历来看也确实不是什么好苗苗

调整好心态 没事！90后里面也有靠谱的~ 别难过了

是的啊，现在果断换行了。。。

内容被自动屏蔽

真的就是做哪行怨哪行

奇葩嘛 随都会遇到 不会都在面试者这里 求职的人多了 奇葩的概率自然就大了，因为本来就是跟人打交道 难免的

每个做HR的都是一把辛酸泪，昨天还跟老大在讨论现在给求职者打电话都感受不到他们对工作的渴望，全部是轻描淡写的问，待遇如何啊，工作时间啊，地址发个短信给我吧（尼玛以前我找工作的时候全是自己随身带笔纸记地址的好吗！），好不容易全部说完了吧，他给来句，那我有时间过来看看吧，真是一口老血要吐在键盘上了，高峰时期，我一个月包月的100条短信全部用来发面试短信还不够，结果呢，给你们发了地址也不来面试啊，面试完了通知上班看不见人影啊，我只想问，你们真的是想找工作吗？

确实很有同感

张口闭口90后究竟怎么了，我也是很无力了。

作为一个90后，也符合你口中从小养尊处优的情况，但是我在外面对人态度都很虔诚的，相反是我之前找工作期间，好多家公司的HR下载了我的简历，并且跟我说是招文案叫我去面试，结果大热天的我汉口武昌到处跑，到了她们说问我愿不愿意做电销或者销售，我也是醉了。

太有同感了。。。。

上周面试的一个男的，薪资待遇都谈好了，自己说周四过来上班，结果那天上午上班没来，主动打电话过去问说是没买到票，下午再过来。结果下午也没来。等周五来上班还是一个影子都没有，而且一个电话都不通知。突然想到周四是七夕节。我也是醉了。

招聘三年多，深深理解你

昨天下午跟一个应聘者打电话，告知他今天早上9点到我公司复试。然后今天早上都9点半了，销售总监都过来了，应聘者还没来，我就打电话问他。他居然说：你们总监来了吗？他来了我再去。我靠，我想说你是诚心找工作吗？我当时找工作的时候人家跟我说9点，我都是8点多就到人家公司去等。现在还没一起工作，所以说态度很重要的。。。还有一个朋友面试后跟我打电话说：我今天去面试，碰到一个奇葩HR，他居然问我老公是干什么工作的。我又靠，你傻X啊，人家HR是秉着对你负责对公司负责的原则问你的基本情况这就算奇葩了吗？来我这我还问你爸爸妈妈哥哥姐姐隔壁邻居是干什么的呢。。。。总之我想换工作了。

招聘无线坑，赚得买白菜的钱，后面就不说了，一声叹息

先来安慰哈楼主！