网站前端~~还要人~~

挂大半年是为了打广告和收简历。。。。要知道小公司简历收到的数目惨不忍睹，只能长期挂着，否则一旦有人离职，容易造成空缺。

你是有素质的人，抱抱~~~

恩，谢谢提议，但是另外一个候选人其实也不太想来，想想还是算了，那位候选人水平一般，才五个月前端经验，工资要的还挺高，相当于一两年网站前端要的工资了，我们都给了，反而她还挺犹豫，觉得三个月试用期太长，之前各种犹豫一直没给我这边邮件的确切回复。所以其实我不想要她。如果不是这个岗位要的急，我压根不会把她当做候选人。这种人，认不清自己实力，甚至连前端岗位行情薪资都不搞清楚，就狮子大开口，用人单位答应了吧，她又开始嫌弃试用期长，我只能说这样的人招进来也是个爷，用不起。

正好，反正也拒绝了，就算了。

楼主招的什么岗位呀，求面试

别人骑驴找马 正常 只是把你们当备胎了

武汉本身人事就只是做做样子，并不尊重求职者，拿一分工资而已，招不到招的到人跟她无关，她要做的只是告诉公司，这岗位在招人，她很努力，武汉招聘陷阱非常多，剽窃方案，窃取小说稿件等等。比如软件公司，一个软件开发项目，不愿意花钱请人，会拆开让面试人做题，然后合成，杂志不愿意花钱请人，面试让人做题，然后这些试题直接排版成杂志，这种事情太多了，知音杂志就干过，新华社湖北分社也干过，武汉就没一处规规矩矩的地方

淡定。伤身体不值得！

楼主什么公司？

网站前端。。。

嗯嗯，现在已经淡定了。

互联网020企业上市咨询与高管培训行业的公司。

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你说的某些人事仅是小团体，不代表全部人，谢谢。至于所谓的招聘陷阱，应该全国甚至全世界各地都有吧，不止武汉。既然哪里都有陷阱，难道就不找工作了？在家宅着啃老？难道就没有真正招人的地方了？

感觉你太偏激了。

谢谢鼓励

太多招聘是闹眼子了，求职的一般都天天面试，机会来了巧了一天面试两个都可能，估计就这样遇到个条件更好的了，不过也该接电话说明道歉下的，毕竟都说了明天到岗的

现在这样的年轻人很多

数不胜数。不奇怪

不知道父母怎么教的

确实，个人道德素养有问题。