公司里面有我的熟人，我不能闹太僵了！哎！

那就协商个合理的价格回去安心养胎吧，不然工作不顺心情不好，对孩子也不好！

我也是这么想！现在养吖也贵！我2500工资根本不够我每个月开销的！在家里还节约些！

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那就辞职算了 就算补偿公司也不会补偿你很多的 这个你心里应该也知道 不过这个公司算好的了 还和你商量 适当补偿点算了 又不是什么大公司

除了辞退，还有其他理由也可以办理失业险的！

公司都这样说了，留下来也没意思！生育险其实也报不了多少钱

我请的小工2400，每天6小时，就是没休息

建议你还是选择拿钱走人，一方面工资低怀孕上班累，在一个不走以后公司排挤没前途，两万左右走人吧

可以商量补半年工资，然后社保交到你拿到生育津贴为止

就是不走！还有生育险生完了再辞职！

不辞

千万不要，你一辞职生育险就停掉了

这种工作还能做4年半啊

嫑辞职 按合同上班打卡 算算你生育津贴 现在走划算不 除非赔偿很满意

千万不能辞职，他也不能开除你，我老婆也一样情况，我劳动局的朋友告诉我，不辞职就带屋里休息，他要敢开除你可以告到你们公司哭

你就开个价捏，你再呆下克公司换到方法整你，你和伢都吃亏，再说你又不是么蛮好的工作，何必捏

在外面擦皮鞋，一个月也不止2500啊，这是什么公司啊，算开了眼界了。

N＋1，参考劳动法协商解除劳动合同来谈，N为工作年限＋1个月工资

顺产生育险到手有一万一，再加上怀孕期间的工资，全部加一起你算算