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那你要说找公司挂靠那肯定可以啊，但是我回复的不行是自己交不行，跟你说的不是一类事

之前为什么辞职？

楼主说出了我的心声，所以我现在都不敢投简历

我也是it的，楼主是做哪方面的？

哦对了，我同学小孩生完了去面试别人拒绝的理由是小孩太小，怕我同学分心不能好好工作。。。。呵呵呵呵，公司歧视女性也跟国家对这一块完全没有补助有关，如果公司招聘女性员工国家能够也给予公司一些补贴的话行情也不会极端成这样，中国福利之差~~纳税人的钱不知道都交到哪去了。

说实话，就算你说你怀孕后会自动走人别人也不会买账的，你应该懂

没办法，现实状况摆那里在

同志们把没工作的组织起来，我这段时间找工作都快疯了都想摆地摊了

我当时已婚未育找了好长一段时间工作 还碰到个公司老板直接喷我说 这还找么工作 那还不是等到生吖的 现在想想自己当时脾气真好 居然没有扭头就走

后来找了家单位 不过一直是隐婚 还是很心虚的说实话 后来居然还有同事追我 我那个尴尬

可以理解

你做半年走，公司也不得要。就算有些没结婚没谈朋友的人可能做半年也走了，但对比起来，你没优势。我也没比你好哪去，26，未婚未育把工作辞了，面试了一些，估计也卡在这个问题上，不过Z后还是去了我想去的公司。楼主加油吧，赶快生毛毛，再一条心出来。

金胖胖发表于 2016-11-01 16:04 我玩了一个月了

我记得你原来不是做人事的吗？离职了？

唉，十一假期前被赶走了，就一直玩到现在

之前没结婚时也打算换个近点的工作，一家公司经理聊的满好的，总经理也面试了，Z后不了了之，感觉29岁没结婚也超级难找工作。

你明显就是要生孩子，那就好好在家备孕、别跟那些没结婚的抢了～生了再出来也不迟。毕竟娃还是比较重要

以前做HR时，入职过和你情况差不多的同事。事先说得各种美好。现实是一转正就怀孕，期间各种病假，娃满四个月后拿了补助闪了。所以说我们还敢录用已婚未育的女性么？不能怪企业。现在用人成本太高，赚钱太难。偶尔碰一个这样的人就当吃了哑巴亏，算了。但是不会有下次了。

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我就是备孕上了就回家休息了，真心无聊死，工作也是专业性的，丢了大半年。还不晓得生了吖怎么办，不过女人就是这样，你就要牺牲这个时间为了孩子付出。